Teamleitung (m/w/d) Modernisierungsmanagement

Stuttgarts Spitzenreiter in Sachen Wohnungsbau und Projektentwicklung, Heimatgeber für 50.000 Stuttgarter*innen, schlagkräftiger Akteur im Klimaschutz: Unsere wirtschaftliche Stärke und unsere Leistungskraft sind das Fundament unseres Erfolgs. Wir gestalten das Stuttgart von morgen – lebenswert, bezahlbar, klimafit! Jetzt suchen wir Sie als

Teamleitung (m/w/d) Modernisierungsmanagement

• Vollzeit
• Stuttgart
• - Hybrid -
• Führungserfahrung

Wie Sie uns unterstützen:

• Umsetzung der Modernisierungsstrategien aus Sicht der Bestandsbewirtschaftung
• Planung, Koordination und Durchführung von Modernisierungsankündigungen sowie Informationsveranstaltungen für Mieter*innen
• Bearbeitung und Umsetzung von Modernisierungsmieterhöhungen gemäß gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben
• Bindeglied und Ansprechperson für interne Fachabteilungen (z.B. Kaufmännische Projektentwicklung, Technik, Kundenservice) sowie externe Stakeholder (z.B. Mieter*innen, soziale Einrichtungen, Behörden)
• Sicherstellung einer transparenten, kundenorientierten Kommunikation und Information im Quartier
• Steuerung und Moderation von Eskalationsfällen im Zusammenhang mit Modernisierungsmaßnahmen
• Kontinuierliche Prozessoptimierung sowie Übernahme von Sonderthemen und Projekten
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter*innen

Was Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Bauwesen, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, mindestens eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau
• Erste Führungserfahrung wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft, idealerweise im Bereich Modernisierung und Quartiersmanagement
• Gesicherte Kenntnisse im gewerblichen Mietrecht und Erfahrung im Umgang mit komplexen Vertragsstrukturen
• Gute IT-Kenntnisse in MS-Office und SAP
• Ausgeprägte Service-, Kunden- und Lösungsorientierung, auch in anspruchsvollen Situationen
• Verantwortungsbewusstes und strukturiertes Arbeiten, insbesondere bei hoher Arbeitsbelastung und vielfältigen Aufgaben
• Strategisches Denken, Verhandlungsgeschick sowie klare und offene Kommunikation - auch in herausfordernden Gesprächssituationen

Was wir bieten:

• Eigenverantwortung in einem vielseitigen Aufgabengebiet und interessante Entwicklungsperspektiven
• Freundliche und hilfsbereite Kolleg*innen mit einer wertschätzenden und angenehmen Arbeitsatmosphäre
• Umfangreiche persönliche und fachliche Förderung mit flexiblem Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Moderne und arbeitsergonomische Arbeitsplatzausstattung mit neuester Bürotechnologie
• Innovatives Gesundheitsmanagement mit zusätzlichen Mitarbeiterleistungen wie Fitnesskooperation und Jobrad-Leasing
• Ein attraktives Leistungs- und Gehaltspaket inkl. kostenfreiem Deutschlandticket für den ÖPNV
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Unfallschutz
• Möglichkeit zum Mieten einer Wohnung aus unserem Bestand in Stuttgart inkl. Mitarbeiter-Mietzuschuss

Was wir bieten: