Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)

Medizinischer Dienst Baden-Württemberg
Stuttgart

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)28.01.2026 Medizinischer Dienst Baden-Württemberg Stuttgart

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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)

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Aktualität: 28.01.2026

Anzeigeninhalt:

28.01.2026, Medizinischer Dienst Baden-Württemberg

Stuttgart

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)

Über uns:

Unverzichtbar, unabhängig - den Menschen im Blick: Über 1.500 hochqualifizierte Fachkräfte an insgesamt 18 Standorten in Baden-Württemberg unterstützen und beraten die Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegerischen Fragen. Für eine gute und verlässliche Gesundheitsversorgung, zum Nutzen aller Bürgerinnen und Bürger.

Aufgaben:

Begutachtung im Krankenhaus- und Pflegebereich (Beurteilung von Pflegebedürftigkeit oder Qualitätsprüfung von Pflegeeinrichtungen).

Qualifikationen:

  • Idealerweise Erfahrung im Akutkrankenhaus sowie in speziellen Bereichen z.B. Intensivpflege
  • Von Vorteil: Erfahrung in Begutachtungen (z. B. Strukturprüfungen), Fach- und/oder Aufstiegsweiterbildungen (z. B. Anästhesie- und Intensivpflege, Pflegedienstleitung), abgeschlossenes pflegefachliches Studium, Kenntnisse der Kodierung im DRG-System
  • Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
  • Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Selbstorganisation
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz, Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Gutes Abstraktions- und Urteilsvermögen
  • Pkw-Führerschein, eigener Pkw
  • Sicherer Umgang mit PC/Notebook, dem Internet und gängigen Softwareanwendungen

Wir bieten:

  • Interessante, sinnstiftende und zukunftsweisende Aufgaben
  • Eigenständiges Arbeiten im modernen Arbeitsumfeld
  • Geregelte Arbeitszeiten - ohne Nacht- und Bereitschaftsdienste
  • Homeoffice-Möglichkeiten nach der Probezeit
  • Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung, auf Basis eines attraktiven Tarifvertrags
  • Zusätzliche Altersversorgung
  • Vielfältige Fortbildungsangebote
  • Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Weitere Informationen:

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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