Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) für nicht-technische Präventionsmaßnahmen

Die Cybersicherheitsagentur Baden-Württemberg (CSBW) sucht Sie als

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) für nicht-technische Präventionsmaßnahmen

Sie möchten Baden-Württemberg im Cyberraum sicherer machen?
Sie behalten in schwierigen Situationen den Überblick und möchten uns mit Ihren kreativen Ideen voranbringen? Entwickeln Sie mit uns eine moderne, agile und innovative Behörde weiter. Interessiert? Dann unterstützen Sie uns.

Abteilung 1 – Prävention der Cybersicherheitsagentur Baden-Württemberg (CSBW) schult und sensibilisiert die Landesverwaltung, Kommunen, Hochschulen sowie Bürgerinnen und Bürger in Baden-Württemberg zu Themen der Cybersicherheit mit vielfältigen Angeboten. Sie berät kleine und mittlere Unternehmen mit Blick auf Cybersicherheitsrisiken. Zudem unterstützt sie die öffentlichen Stellen im Land beim Aufbau eines Informationssicherheitsmanagements. Es erwarten Sie spannende Aufgaben in einem engagierten Team, das dazu beiträgt, Baden-Württemberg jeden Tag ein Stück sicherer zu machen.

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit an der Konzeption und eigenständige Durchführung zielgruppengerechter und bedarfsorientierter Schulungen, Trainings und Präventionsangebote zu Themen der Cybersicherheit
• Entwicklung neuer Präventionsangebote und -formate
• Erstellung von Schulungs-, Trainings-, und Beratungsunterlagen sowie weiteren Präventionsmaterialien und Präsentationen
• Organisatorische Tätigkeiten in Hinblick auf die Planung, Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von Schulungen, Präventionsvorhaben und Veranstaltungen sowie allg. Verwaltungsaufgaben (u. a. Terminvereinbarungen, Absprache konkreter Schulungstermine, Betreuung Funktionspostfach, Erstellung von Teilnahmebescheinigungen etc.)
• Organisatorische Veränderungen sowie Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten.

Ihr Profil:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management oder
• Beamtinnen und Beamte des gehobenen Verwaltungsdienstes des Bundes, der Länder und Kommunen, welche sich in einem Statusamt bis Besoldungsgruppe A 11 befinden sowie
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis Klasse B
• Die Besetzung der Stelle erfolgt, nach Vorliegen der persönlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzungen, ausschließlich im Rahmen eines Beamtenverhältnisses. Eine entsprechende Stelle steht zur Verfügung.

Neugierig geworden?
Weitere Informationen und eine ausführliche
Aufgabenbeschreibung finden Sie hier:

Ihre Fragen beantworten wir gerne: Frau Baldauf (allgemeine Auskünfte), Tel.: 0711 13799-512, Frau Krieg bzw. Herr Damm (fachliche Auskünfte), Tel.: 0711 13799-800 bzw. -700.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis zum 23.09.2026 unter Angabe der Kennziffer C13-2026 und Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeits- und/oder Abschlusszeugnisse bzw. Regelbeurteilungen, relevante Qualifikationszertifikate, ggfs. Nachweis über die Schwerbehinderung) über unsere Internetseite . 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie auf unserer Homepage unter .