Fachplaner Medientechnik (m/w/d)

Oberlandesgericht Stuttgart - IuK-Fachzentrum Justiz
Stuttgart

Sie machen den Unterschied. Wir beim IuK-Fachzentrum Justiz haben es uns zum Ziel gesetzt, eine zukunftsfähige IT-Infrastruktur für die baden-württembergische Justiz zu schaffen und weiterzuentwickeln. Unser Team konzipiert die nächsten Schritte der Digitalisierung und sorgt an den rund 18.000 Arbeitsplätzen in der Landesjustiz für eine IT-Ausstattung, die technologisch auf dem neuesten Stand ist.

Mit der vollständigen Einführung der elektronischen Gerichtsakte und einer gelebten Praxis zur Durchführung von Online-Gerichtsverhandlungen mittels Videokonferenzen nimmt die medientechnische Ausstattung, insbesondere von Sitzungssälen, für die baden-württembergische Justiz eine zentrale Rolle ein. In unserem interdisziplinären Team zur Betreuung justizspezifischer Ausstattungslösungen kümmern wir uns sowohl mit justizfachlicher als auch technischer Expertise um die Konzeption, Beschaffung, Umsetzung und Betreuung der für einen reibungslosen Justizbetrieb erforderlichen Hard- und Softwareausstattungen unter anderem in den Bereichen Videokonferenztechnik, Visualisierungstechnik und digitales Diktat. Als Teil dieses Teams leisten Sie einen wichtigen Beitrag für einen funktionierenden Rechtsstaat.

Entdecken Sie ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und in dem noch etwas fehlt: Sie und Ihr Know-how.

Das IuK-Fachzentrum Justiz sucht zur Mitarbeit am Standort Stuttgart oder in seiner Außenstelle in Karlsruhe im

Fachplaner Medientechnik (m/w/d)

Standorte: Stuttgart und Karlsruhe


Aufgaben

  • Als Fachplaner Medientechnik (m/w/d) analysieren und bewerten Sie die bestehenden (Sitzungssaal-)Ausstattungen in der baden-württembergischen Justiz.
  • Sie definieren Standards für die medientechnische Ausstattung und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
  • Sie wirken an Umbau- und Neubauprojekten der Justiz mit und sorgen für eine dem technischen Stand entsprechende Neuausstattung oder eine Anpassung vorhandener Ausstattungen an den definierten Standard.
  • Sie entwickeln Ausstattungs- und Nutzungskonzepte und stimmen diese mit internen und externen Stakeholdern ab.
  • Sie wirken bei Vergabeverfahren zur Beschaffung notwendiger Ausstattungs-, Service- und Supportleistungen mit und steuern die externen Dienstleister, die die Leistungserbringung an den einzelnen Justizstandorten übernehmen.
  • Sie koordinieren und leiten Projekte zur Umsetzung geplanter Maßnahmen einschließlich des Ressourcenmanagements.
  • Sie kümmern sich um die Dokumentation, Qualitätssicherung und Optimierung medientechnischer Dienstleistungen.
  • Sie analysieren und bearbeiten Fehlermeldungen und veranlassen die zur Fehlerbehebung erforderlichen Dienstleistereinsätze.
Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich absolviertes Studium der Medieninformatik, Medientechnik, Elektrotechnik oder ähnlichen Fächern, alternativ über einen Ausbildungsabschluss im Bereich Fachinformatik oder Medientechnik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung, möglichst mit einschlägiger Berufspraxis.
  • Sie bringen fundierte praktische Erfahrungen in der Planung und dem Betrieb zeitgemäßer Medientechnik mit.
  • Sie haben gute Kenntnisse in den Bereichen Audio- und Videotechnik, Videosignalverarbeitung, AV over IP, Medientechnik, Video- und Audiosteuerung, Projektions- und Displaytechnik.
  • Sie zeichnen sich durch Eigenverantwortung, strukturiertes, methodisches Vorgehen, Kreativität und agile Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick bei der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team aus.
Wir bieten

  • Krisensicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • Eingruppierung bis zu EG 10 bei Vorliegen der persönlichen, fachlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen 1
  • Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
  • Vergünstigung im ÖPNV (JobTicket BW)
  • Radleasing (JobBike BW)
  • 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Attraktives Arbeitsumfeld mit einem sehr guten kollegialen Abteilungsklima
  • Arbeiten in zentraler Lage (Stuttgart oder Karlsruhe)
  • Angebote im Gesundheitsmanagement
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung durch den Besuch von Fortbildungen

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