Professur für Digital Imaging and Color Science

Professur für Digital Imaging and Color Science Ab Sommersemester 2027 ist in der Fakultät Electronic Media im Studiengang Audiovisuelle Medien folgende Professur zu besetzen:

Besoldungsgruppe W3 .

Aufgabengebiet Die Professur ist im Fachgebiet der visuellen Medientechnologien angesiedelt und erforscht technologische Innovationen innerhalb aller Stufen der Medienproduktion und -distribution und fördert deren Anwendung sowie den direkten Wissenstransfer. Ein zentrales Merkmal ist die ganzheitliche Betrachtung der visuellen Produktionspipeline, welche die Bildaufnahme, die Bildverarbeitung und Postproduktion sowie die Bildwiedergabe über moderne Display- und Projektionstechnologien umfasst. Dazu zählen insbesondere:

innovative Bildaufnahme (wie High Dynamic Range (HDR), Higher Frame Rates (HFR) und Wide Color Gamut (WCG))

immersive Formate (wie Virtual Production, VR/AR/MR)

innovative Projektionstechnologien (wie Laserprojektion, LED-Wände und HDR-Displaytechnologien)

Color Management der gesamten Bewegtbildkette unter Berücksichtigung der menschlichen Wahrnehmung

Zu den Aufgaben gehören zudem:

Vermittlung von Kernkompetenzen und Spezialwissen in den visuellen Medientechnologien, insbesondere in der physikalisch-technischen Bildentstehung und dem Farbmanagement entlang der gesamten Pipeline

aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung des Lehrangebots im Kontext internationaler Zusammenarbeit, inkl. Gestaltung englischsprachiger Module, Förderung von Austauschprogrammen und Beteiligung an internationalen Forschungsprojekten

Mitwirkung im Promotionsverband und Betreuung von Promovierenden

Anforderungen

abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Medientechnologie, Imaging Science, Informatik oder einem vergleichbaren, technisch fundierten Feld und eine Promotion

wissenschaftliche Publikationen, Forschungsaktivitäten im relevanten Themenbereich, selbst eingeworbene Drittmittel-Projekte sowie Erfahrung im Aufbau von Forschungsinfrastruktur (u.a. Labore, Prozesse, Personal)

Transfererfahrungen, insbesondere in der Unterstützung von Unternehmen bei der Einführung und Validierung zukunftsorientierter Technologien

praktische Erfahrungen in der akademischen Lehre und Freude an der Kommunikation und Zusammenarbeit mit Studierenden

hohes Maß an Motivation und persönliches Engagement für Lehre und angewandte Forschung

Bereitschaft, Präsenzzeit in die akademische Selbstverwaltung und die Weiterentwicklung der Hochschule einzubringen

sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (nachgewiesenes Sprachniveau mind. B2) sowie der englischen Sprache und Bereitschaft, englischsprachige Lehrveranstaltungen anzubieten

teamfähige und kommunikative Persönlichkeit

Erfüllung der gesetzlich vorgegebenen Voraussetzungen für eine Berufung, geregelt im § 47 LHG Baden-Württemberg

Soweit die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind, erfolgt die Einstellung zunächst in ein Beamtenverhältnis auf Probe, welches bei entsprechender Bewährung in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit umgewandelt wird. Äquivalent dazu ist der Abschluss eines Dienstvertrags im Angestelltenverhältnis möglich.

Die Hochschule der Medien ist familienfreundlich und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Entsprechend qualifizierte Frauen werden ausdrücklich gebeten, sich zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

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