Projektleitung (m/w/d) Baukonstruktion - IT, Projektmanagement

Sie sind aktuell als Bauleiter im Hochbau/Schlüsselfertigbau tätig und suchen nach einer neuen Herausforderung? Das Management von (Groß-)Projekten im Schlüsselfertigbau ist Ihre Leidenschaft? Sie interessieren sich für das spannende Projektumfeld im Gesundheitsbereich und möchten selbst bei der Errichtung von Großprojekten mitwirken?

Sie arbeiten in einem der bedeutendsten Infrastrukturprojekte der Bundesrepublik Deutschland. Von Stuttgart und Rheinland-Pfalz aus suchen wir Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Vollzeit-Festanstellung.

Was es zu tun gibt

• Als Projektleiter (w/m/d) stellen die optimale Abwicklung des jeweiligen Bauprojektes sicher und sorgen für eine gute Balance zwischen Kosten, Qualität und Termintreue.
• Im Vorfeld unterstützen Sie uns beim Ausschreibungs- und Vergabeprozess der Bauleistungen an Nachunternehmer.
• Gewissenhaft bereiten Sie die Baumaßnahmen vor, planen Sie die Arbeitsabläufe und koordinieren Ihr Team aus Bauleitern und Polieren sowie die Fremdfirmen.
• Schließlich sind Sie auch für die technische Abnahme der Leistungen vor Ort auf der Baustelle verantwortlich – vertragliche Vereinbarungen behalten Sie dabei ebenfalls im Blick.
• Für unsere Kunden sind Sie kompetenter Ansprechpartner (w/m/d) bei allen Fragen zum Baugeschehen.
• Sie arbeiten eng mit der Niederlassungsleitung zusammen und bringen sich bei der strategischen Ausrichtung der Niederlassung ein.

Wen wir suchen

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen, Architektur oder eine vergleichbare Bautechnikerausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung von Projekten
• Gute Kenntnisse in Asta Powerproject
• Ein eintragungsfreies Führungszeugnis
• Viel Engagement, Motivation und Freude an der Arbeit im Team

Was wir bieten

• Attraktive Tarifvergütung inklusive 13. Gehalt und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge gemäß Tarif
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleittagsregelung und variabler Home Office-Gestaltung
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. regelmäßig arbeitsfrei
• Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, topaktueller IT-Ausstattung und Dienst-iPhone
• Sorgfältige und individuelle Einarbeitung, Willkommenstag und Mentorenprogramm
• Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt durch unser Personalentwicklungs-Team
• Mitarbeiter-Events, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Sportveranstaltungen
• Vergünstigtes ÖPNV-Jobticket und Mitarbeiterparkplätze
• Mitarbeiter-Portal mit Vergünstigungen bei über 800 Kooperationspartnern