Gestalte die Zukunft im Bereich Organizational Transformation als stud. Hilfskraft (all genders)

BEI UNS WIRD WISSEN VEREWIGT – UND WIR TRANSFOMIEREN UNSERE IDEEN FÜR DIE ARCHITEKTUR DER ZUKUNFT.
VERÄNDERUNG STARTET MIT UNS.

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen.

Wir, das „Transformation Innovation Center" (TIC), sind ein dynamisch wachsendes interdisziplinäres Team, das zielgruppenspezifische Lösungsansätze für grundlegende Transformationsprozesse erforscht. Unser Team vereint Expertise zu Kooperation und Transfer, Data Science und Organizational Empowerment im Umgang mit (krisenhaften) Herausforderungen demografischen, digitalen, sozioökonomischen und sozial-ökologischen Wandels. Du willst Teil eines offenen und interdisziplinären Teams sein? Du hast Lust, an Forschungsprojekten mitzuwirken?

Werde Teil des Teams! Wir entwickeln und evaluieren Ideen und Konzepte für den Transfer von Wissen zwischen Wissenschaft, Wirtschaft, Politik und Zivilgesellschaft sowie zur Umsetzung von Beteiligungs- und Transformationsprozessen. In nationalen und internationalen Forschungsprojekte erarbeiten wir praxisnahe Lösungsansätze, u.a. zu organisationalen Veränderungsdynamiken, zur (digitalen) Zukunft der beruflichen Weiterbildung sowie zu Skills und Kompetenzen für Klimaschutz und Nachhaltigkeit.

F ür unser Team suchen wir ab sofort für mindestens 12 Monate eine studentische Hilfskraft.

Hier sorgst Du für Veränderung

• Tauche ein in das Forschungsprojekt "Trafometer", einem Analyse-Tool zur Stärkung der Transformationsfähigkeit von Organisationen
• Bringe dich ein im systematischen Lesen sowie der Erstellung qualitativer Analyse und Codierung wissenschaftlicher Fachliteratur zum Thema Corporate Transformation
• Unterstütze uns bei der Strukturierung, Vergleich und Verdichtung zentraler Konzepte, Modelle und Argumentationslinien, um die inhaltliche Grundlage des Projekts sicher zu stellen
• Sei der Motor hinter der Organisation spannender Projektworkshops, Meetings und Veranstaltungen – unterstütze uns bei der kreativen Vor- und Nachbereitung!
• Gestalte ansprechende Projekt- und Ergebnispräsentationen

Hiermit bringst Du Dich ein

• Immatrikulation in Sozial-, Wirtschafts- oder Organisationswissenschaften oder ein vergleichbares Fach mit Bezug zu Transformation, Governance oder Organisationsentwicklung mit großem Interesse an Transformations- und Veränderungsprozesse in Organisationen
• Erste Erfahrung oder starkes Interesse an wissenschaftlichem Lesen sowie qualitativer Analyse, z. B. durch Hausarbeiten, Abschlussarbeiten oder forschungsnahen Tätigkeiten, idealerweise auch unter Einsatz von qualitativer Analyse- oder Auswertungssoftware (z. B. MAXQDA, ATLAS.ti, NVivo)
• Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, insbesondere im Umgang mit wissenschaftlichen Texten
• Außerdem gefällt uns, dass du Freude daran hast, komplexe Texte zu verstehen, und diese in einer sorgfältigen und analytisch strukturierten Arbeitsweise zu vergleichen und inhaltlich zu systematisieren

Was wir für Dich bereithalten

• Die Chance, als Teil eines starken Teams eigene Ideen einzubringen und Lösungen für drängende Zukunftsfragen zu finden
• flexible Homeoffice-Möglichkeit
• Vielfältige Weiterbidlungs- und Vernetzungsmöglichkeiten
• Modern ausgestattete Arbeitsumgebung (inkl. eigenem Laptop) auf dem Campus des Fraunhofer-Institutszentrums in Stuttgart-Vaihingen in unmittelbarer Nähe zur Universität und mit guter Anbindung an den ÖPNV inkl. Cafeteria und Kantine
• Zuschuss zum Deutschlandticket

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 15-20 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Die Vergütung richtet sich nach der Gesamtbetriebsvereinbarung zur Beschäftigung studentischer Hilfskräfte.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Bereit für Veränderung? Dann bewirb Dich jetzt, und mach einen Unterschied! Nach Eingang Deiner Online-Bewerbung erhältst Du eine automatische Empfangsbestätigung. Dann melden wir uns schnellstmöglich und sagen Dir, wie es weitergeht.

Du hast Fragen zur Stelle?
Dann wende dich an Melissa Köhler, melissa.kö[email protected]

Du hast Fragen zum Bewerbungsablauf oder zur Barrierefreiheit oder brauchst Unterstützung?
Dann wende dich an unsere Recruiterin Sabine Majer, [email protected].

Fraunhofer-Informationszentrum Raum und Bau IRB

Kennziffer: 83660 Bewerbungsfrist: