Objektüberwacher (m/w/d) HLSK / MSR

Mit unserem Team von rund 100 Beschäftigten setzen wir bei EGS-plan mit unseren Projekten Impulse für den Klima­schutz und für nach­haltiges Bauen. Die Leiden­schaft für unseren Beruf und die Vision einer 100 % erneuer­baren Zukunft sind unsere Motivation. Wir verstehen uns als Weg­bereiter und Gestalter der Energie­wende. Zusammen mit unseren Kunden arbeiten unsere fach­über­greifenden Teams an der Umsetzung von innovativen Energie- und Technik­konzepten, die begeistern, und beraten zu Nach­haltigkeit und Zertifizierung. Ein Pilot-Projekt ist die Esslinger Weststadt. Das Portfolio unseres Ingenieur­büros reicht von der Energie- und Gebäude­simulation über die Planung von Gebäude­technik und Bau­physik bis hin zur Betriebs­optimierung. Wir kooperieren eng mit Hochschulen und Universitäten und beteiligen uns regel­mäßig an Forschungs­projekten.

Sie wollen nicht nur über den „Green Deal“ reden, sondern ihn aktiv in der Region Stuttgart gestalten? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Ihre Aufgaben

• Sie überwachen gebäude­technische Anlagen der Gewerke Heizung, Kälte, Lüftung, Sanitär und MSR
• Sie dokumentieren die Bau­stelle mit der Software Fieldwire
• Sie wirken bei der gewerke­übergreifenden Koordination verant­wortlich mit
• Sie kommunizieren mit Auftrag­gebern, Planungs­beteiligten und aus­führenden Firmen
• Sie wirken bei der Terminplanung mit und über­wachen Termine voraus­schauend
• Sie wirken bei der Erstellung der Auf­maße mit bzw. prüfen Aufmaße und Rapporte
• Sie bekommen bei der Rechnungs-, Nachtrags­prüfung und Kosten­kontrolle Unter­stützung durch das TGA-Backoffice

Ihre Kompetenzen

• Ausbildung als Ingenieur (m/w/d), Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d) oder Fach­handwerker (m/w/d)
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Objekt­überwachung
• Fundierte Fachkenntnisse in der TGA, im Projekt­management und der VOB B und C
• Teamfähigkeit, Eigenverantwortung, lösungs­orientierte Arbeits­weise und gute Kommunikations­fähigkeit

Unser Angebot

• Arbeit mit Sinn und gelebter Nach­haltigkeit
• Strukturierte Einarbeitung mit einer Patin / einem Paten
• Interne und externe Weiterbildungs­angebote
• Flexible Arbeitszeiten mit der Option, hybrid zu arbeiten und Über­stunden auszugleichen
• S-Bahn-Station in Laufnähe oder kostenloses Park­haus mit E‑Lade­stationen (eigener PV‑Strom)
• 35 Tage Urlaub, großzügige betriebliche Alters­vorsorge
• Deutschlandticket, Job Rad, Urban-Sports-Club-Mitglied­schaft, Edenred u. v. m.