Mitarbeiter (m/w/d) Café-Bar, 75%

Für alle, die mehr wollen: Ein Arbeitgeber, der mehr draufhat. Wir fördern nicht nur das Handwerk in der Region Stuttgart, sondern auch Eigeninitiative und Entwicklung bei unseren Mitarbeitern (m/w/d). Das Ergebnis: Moderne Dienstleistungsangebote, die unser regionales Handwerk voranbringen. Sie möchten in Ihrem Job nicht nur mitwirken, sondern Wirkung zeigen? Dann bewerben Sie sich bei den Machern* hinter den Machern zur Unterstützung unserer Café-Bar ab 1. Januar 2026 in Teilzeit (75% bzw. 29,63 Stunden/ Woche) und unbefristet als

Mitarbeiter (m/w/d) Café-Bar, 75%

* Bei uns sind Macher jeden Geschlechts – männlich, weiblich, divers – herzlich willkommen.

• Sicherstellung der angemessenen sowie bedarfsorientierten Beschaffung von Speisen und Getränken
• Verkauf von Speisen und Getränken an unsere Mitarbeitenden und KundInnen
• Kassenführung und Abschluss der Tageskasse
• Sicherstellung des Wareneingangs sowie der zugehörigen Rechnungskontrolle
• Vor- und Nachbereitung von Bewirtungen für externe und interne Termine in unserem Hause sowie begleitendes Catering bei Veranstaltungen
• Gemeinschaftliche Einsatzplanung im Team
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Angebots an Speisen und Getränken

• Idealerweise Berufserfahrung in der Gastronomie, im Servicebereich und/ oder der Hauswirtschaft
• Ausgeprägte Teamfähigkeit verbunden mit einer guten Kommunkationsfähigkeit
• Zeitliche Flexibilität und selbständige Arbeitsweise
• Hohe Serviceorientierung, Aufgeschlossenheit und Zuverlässigkeit
• Freude an der Tätigkeit im Schichtdienst - Frühschicht: 6:00 Uhr bis 13 Uhr, Spätschicht: 10 Uhr bis 15 Uhr, zur Veranstaltungsbegleitung vereinzelte Einsätze in den Abendstunden
• Fortgeschrittene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. B1-GER-Niveau)

• Moderner Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts (ÖPNV-Haltestellen in unmittelbarer Nähe)
• Persönliche und menschliche Atmosphäre in einem engagierten Team
• Individuelle und flexible Einsatzplanung gemeinsam mit den Kolleginnen
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes
• Umfassendes Angebot an Benefits wie zum Beispiel eine betriebliche Krankenzusatzversicherung

STBL1_DE