Junior Digital Consultant Life Sciences & Chemicals (w/m/d)

Capgemini
Stuttgart

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Gestalte die digitale Zukunft der Life Sciences & Chemicals Branche!
Als IT Business Analyst*in bei Domains analysierst du Prozesse, begleitest die Einführung neuer Forschungs- und Entwicklungsansätze und implementierst innovative Technologien. Du bist die Schnittstelle zwischen IT und Naturwissenschaft und treibst die digitale Transformation unserer Kunden voran.

Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen.

  • Als Business Analyst*in berätst du unsere Kunden unter anderem bei der Digitalisierung von R&D-Prozessen im Labor oder in klinischen Studien und setzt dabei das Potenzial datengetriebener Forschung frei
  • Du nutzt deine Kenntnis von Wissenschaft und IT um die Anforderungen an Digitalisierungslösungen zu erfassen, zu analysieren und Empfehlungen abzuleiten
  • Als Projektmanager*in sorgst du dafür, dass digitale Projekte effizient umgesetzt werden und aus Konzepten eine reale, nutzbare Anwendung wird
  • Agiles Arbeiten als Grundlage für flexible sowie effektive Projekte ist dir wichtig und du berätst unsere Kunden bei der Einführung agiler Strukturen (z. B. nach Scrum)

Dein Profil

  • Du hast einen naturwissenschaftlichen Hintergrund und begeisterst dich für digitale Themen oder du bist ein Informatik / IT-Absolvent mit Interesse für Life Sciences & Chemicals
  • Du weißt, was Anforderungsmanagement, Projektmanagement und Scrum sind. Du hast sogar bereits praktische Erfahrung in diesen Bereichen? Umso besser!
  • Du hast eine Vorstellung davon, was Digitalisierungstrends in Life Sciences oder Chemicals sind
  • Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrung in einem Pharma-, Chemie-, oder IT-Unternehmen sammeln oder hattest bereits Berührungspunkte mit Beratung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Was du bei uns schätzen wirst

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Deine Benefits

  • Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
  • Jobfahrrad-Programm
  • Mobilitätsbudget
  • Vielfältiges Weiterbildungsangebot
  • Internationales Netzwerk
  • Kooperation mit dem pme Familienservice
  • Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
  • Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
  • Gesundheitsangebote
  • Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
  • Kontakthalteprogramm fareWelcome!
  • Work-life-balance
  • Mitarbeiterrabatte
  • Team- und Sportevents

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Veröffentlicht am 2025-12-16

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