IT Security Administrator (m/w/d)

• Spannendes Unternehmen aus der Region
• Attraktive Benefits und gesunde Work-Life-Balance

In dieser Position ist man für die Sicherheit und den zuverlässigen Betrieb der IT-Infrastruktur verantwortlich. Ein wesentlicher Bestandteil der Tätigkeit ist die Überwachung von IT-Systemen, um mögliche Sicherheitsrisiken und Cyberangriffe frühzeitig zu erkennen und geeignete Gegenmaßnahmen einzuleiten.

• Überwachung und Betreuung von IT-Sicherheitssystemen zur Erkennung und Analyse von Sicherheitsvorfällen.
• Administration und Weiterentwicklung von Systemen zur Erkennung verdächtiger Netzwerkaktivitäten.
• Verwaltung und Wartung von Windows- und Linux-Servern.
• Analyse und Behebung technischer Störungen sowie Unterstützung bei Hard- und Softwareproblemen.
• Verwaltung von Benutzerkonten, Zugriffsrechten und sicherheitsrelevanten Systemeinstellungen.
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern bei Sicherheitsprüfungen und Schwachstellenanalysen.
• Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung der IT-Sicherheit.
• Unterstützung bei der Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen und Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst.
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, beispielsweise mit einem Bachelor- oder Diplomabschluss. Kenntnisse oder Schwerpunkte in Cyber Security und IT-Sicherheit sind von Vorteil.
• Analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, technische Zusammenhänge schnell zu erfassen und Probleme systematisch zu lösen.
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Gute Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
• Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
VERGÜTUNGSPAKET:

• Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das eine wichtige Rolle für die Energieversorgung spielt.
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
• Einen modernen Arbeitsplatz mit ergonomischer Ausstattung und zeitgemäßer technischer Infrastruktur.
• Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Zusätzliche Angebote, darunter ein Betriebsrestaurant, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und ein Zuschuss zu den Fahrtkosten.