Fachbereichsleitung S-Bahn-Vertrag (m/w/d)

VERBAND REGION STUTTGART

Der Verband Region Stuttgart gestaltet die Zukunft einer der stärksten Regionen Deutschlands – und dafür brauchen wir Menschen, die diesen Weg aktiv mitprägen möchten.

Ein Schwerpunkt: Mobilität von morgen.

Wir entwickeln den öffentlichen Nahverkehr weiter, verantworten die S-Bahn der Region, planen moderne Verkehrsnetze und sorgen dafür, dass Mobilität verlässlich, klimafreundlich und für alle zugänglich ist. Darüber hinaus setzen wir wichtige Impulse in der Regionalplanung sowie in der Wirtschafts- und Tourismusförderung und schaffen damit Rahmenbedingungen, in denen die Region wachsen und sich positiv weiterentwickeln kann.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine

Fachbereichsleitung S-Bahn-Vertrag (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Leitung des Fachbereichs „S-Bahn-Vertrag“
• Strategische und operative Weiterentwicklung des S-Bahn-Betriebs sowie des Verkehrsvertrags
• Eigenverantwortliches Vertragscontrolling und Mitwirkung an der Haushaltsplanung
• Steuerung und Abstimmung mit Verkehrsunternehmen und unseren Partnern
• Aktive Mitgestaltung eines attraktiven und zukunftsfähigen Verkehrsangebots für die Region

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung bei einem Aufgabenträger oder Eisenbahnverkehrsunternehmen
• Fundierte Kenntnisse in der Leistungsbestellung, Infrastrukturnutzung und Vergaberecht
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres überzeugendes Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
• Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Stuttgart
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, bis zu 68 Tage im Jahr mobil zu arbeiten
• Zuschüsse für ÖPNV-Tickets und Dienstfahrrad
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weitere attraktive Zusatzleistungen
• Entgeltgruppe 15 TVöD, 100 %, unbefristet

Kontakt

Informationen über den Verband Region Stuttgart sowie Hinweise zum Datenschutz im Umgang mit Bewerberdaten erhalten Sie unter:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stellendetails
Anstellungsart: 100 Prozent / unbefristet
Bewerbungsfrist: 07.06.2026
E-Mail: [email protected]

Für fachliche Rückfragen und weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Deubel (Tel. 0711 / 22759-66) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hirsch (Tel. 0711 / 22759-21) gerne zur Verfügung.

Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bitte übersenden Sie uns deshalb keine Originale. Nur auf Wunsch schicken wir Ihnen Ihre Unterlagen zurück.

Stellendetails

100 Prozent / unbefristet

07.06.2026

[email protected]

0711 227 5966

0711 227 5921