(Senior) PHP Symfony Software Engineer (m/w/d) - versch. Standorte deutschlandweit
(Senior) PHP Symfony Software Engineer (m/w/d)
in unbefristeter Festanstellung Gehalt je nach Berufserfahrung Standorte: NRW, BW, RP und NI, mit Home-Office-Möglichkeit Ref. 30012 Was diese Position besonders macht:- Langfristige Projekte: Keine Agentur-Hektik, sondern nachhaltige Entwicklung und Weiterentwicklung
- Echte Use Cases: Kundenportale mit klaren Zielen und modernem Technologieeinsatz
- Frontend optional: Möglichkeit, React-Wissen einzubringen oder aufzubauen
- Team auf Augenhöhe: Code-Reviews, Mentoring, Pairing & Wissensaustausch
- Flexibles Arbeiten: Hybrides Modell
- Entwicklung moderner Webanwendungen und Plattformen auf Basis von PHP und Symfony
- Gestaltung und Bewertung von skalierbaren und zukunftssicheren Softwarearchitekturen
- Umsetzung komplexer Backend-Systeme und APIs Datenbankanbindung, Geschäftslogik und Sicherheit
- Sicherstellung von Codequalität und Performance durch Tests, Code-Reviews, Caching- und Query-Optimierung
- Evaluation neuer Technologien und Integration moderner Tools und Frameworks in laufende Projekte
- Wissensaustausch und Mentoring innerhalb des Teams, Förderung einer aktiven Feedback- und Lernkultur
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung (gerne auch 5+) in der Backend-Entwicklung mit PHP und Symfony
- Sehr gutes Verständnis von modernen Softwarearchitekturen, APIs und Skalierbarkeit
- Erfahrung mit Testing, Versionskontrolle, Codequalität und agiler Entwicklung (Scrum/Kanban)
- Idealerweise Know-how in E-Commerce- oder CMS-Plattformen (z. B. Drupal, Shopware, Ibexa)
- Erste Erfahrung im Frontend-Bereich (React oder ähnliche Frameworks) von Vorteil
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2), Eigenverantwortung & Teamgeist
- Hybrides Arbeiten: Flexibler Arbeitsort mit 2 Tagen Büropräsenz pro Woche
- Top-Ausstattung: Laptop und Smartphone (auch zur privaten Nutzung)
- Arbeitszeit & Urlaub: 40-Stunden-Woche bei fairer Arbeitsverteilung und 30 Tagen Urlaub
- Gesundheit & Sport: Zuschüsse für Fitnessstudios, Wellpass, Sehhilfen & Firmenläufe
- Familienfreundlichkeit: Kita-Zuschuss, Eltern-Kind-Büro, Kinderferienbetreuung
- Weiterentwicklung: Fachtrainings, Tech-Meetings, internationale Programme
- Extras: Corporate Benefits, Sonderurlaub, Zeitwertkonto, Reinigungsservice u. v. m.
Empfohlene Jobs
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Baldmöglichst, bis zum 01.06.2026, mit Option auf Übernahme | 36 Stunden pro Woche | Stuttgart | Energiewirtschaft | Berufseinsteiger, Berufserfahrener | 54000 bis 60000 € im Jahr | Projekt-ID A202550…
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