Junior/Senior Manager (m/w/d) Tickets und Accounting

Was macht die Baden-Württemberg-Tarif GmbH?

bwegt – das ist der Nahverkehr in Baden-Württemberg (). Und wir sorgen mit dem bwtarif als Teil von bwegt dafür, dass für alle Fahrten mit Bus und Bahn über die lokalen Verkehrsverbünde hinaus nur ein Ticket nötig ist. Wir organisieren den einheitlichen Tarif, den Vertrieb, die Vermarktung und die Abrechnung der Fahrgeldeinnahmen für ganz Baden-Württemberg – auch die des Deutschlandtickets. Damit tragen wir bei zur Verkehrswende hin zur klimafreundlichen Mobilität.

Wir stehen für innovative, digitale und kundenfreundliche Lösungen. Und so arbeiten wir auch: New Work heißt für uns digitales, KI-gestütztes Arbeiten, mobil, in modernem Arbeitsumfeld, Work-Life-Balance, attraktive Vergütung und viele weitere Benefits.

• Abrechnung der Fahrgeldeinnahmen und Ausgleichsleistungen zwischen Verkehrsunternehmen, Verkehrsverbünden und Verwaltungen
• Monitoring und Weiterentwicklung der Ticketangebote des bwtarif und der Zusatzangebote zum Deutschlandticket
• Statistische Auswertung, Aufbereitung und Interpretation von Verkaufsdaten
• Abstimmung von Maßnahmen und Informationsaustausch in Meetings mit Verkehrsunternehmen, Verbünden und Behörden
• Verhandlungen mit und Betreuung von Kooperationspartnern und Dienstleistern
• 3rd-Level-Support für Kundenservice und Vertriebsdienstleister

• Abgeschlossenes Studium in einem kaufmännischen oder technischen Fachbereich
• Interesse und Begeisterung für den Öffentlichen Personennahverkehr
• Ausgeprägte Zahlenaffinität und Spaß an der Arbeit mit Daten, Software und digitalen Prozessen
• Sehr gute Kenntnisse MS Office-Paket, insbesondere Excel, KI- und Automatisierungs-Kenntnisse (Claude Code, Power Automate, n8n) sind ein Plus
• Freude am Teamwork und Austausch mit Kunden und Geschäftspartnern
• Selbständige Arbeitsweise. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice motivieren dich und du kannst mit der damit verbundenen Verantwortung umgehen.

• Bei entsprechender Eignung Entgeltgruppe 13 TV-L (mind. 59,3 T€ p. a.)
• Mobiles Arbeiten (bis 80 % Homeoffice), flexible Arbeitszeiten
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Hochwertiges Smartphone und High-End-Laptop
• Moderne Büros im Stuttgarter Europaviertel nahe Hauptbahnhof
• Deutschlandticket für 34,85 € im Monat
• Freie Getränke im Office
• Vergünstigte Nutzung eines externen Betriebsrestaurants
• Regelmäßige Weiterbildung
• Team-Events und Workshops in Stuttgart und Umgebung

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