Digitalisierungsmanager (m/w)

Digitalisierungsmanager/-in (m/w/d) Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist befristet bis zum 30.11.2028 zu besetzen.Als Digitalisierungsmanager/-in gestalten Sie die digitale Transformation unserer Verwaltung aktiv mit und entwickeln gemeinsam mit Ihren Kolleg/-innen zukunftsfähige digitale Lösungen.Ein Job, der Sie begeistertSie übernehmen die Co-Projektleitung im Projekt „Inputmanagement“ und wirken aktiv mit bzw. steuern die Einführung des stadtweiten digitalen Posteingangs und vertreten dabei das Amt engagiert im ProjektGemeinsam mit der zuständigen Führungskraft kümmern Sie sich um die Weiterentwicklung unserer zentralen Scanstelle sowie perspektivisch um die Konzeption sowie den Aufbau eines zentralen Akten-Scan-TeamsAls Projektleitung für die Einführung der E-Akte in unserer Hauptaktei machen Sie die Aktei des Bürgermeisteramts fit für die ZukunftSie sind zentrale Ansprechperson für die genannten Digitalisierungsthemen und beraten die städtischen Fachbereiche lösungsorientiert und mit fachlicher KompetenzSie unterstützen und begleiten die Kolleg/-innen aktiv beim digitalen TransformationsprozessEine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Ihr Profil, das zu uns passtEin abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Wirtschaftsinformatik, Digitales Verwaltungsmanagement, Public Management oder ein vergleichbarer Studienabschluss mit Kenntnissen im Bereich Digitalisierung bzw. mit Erfahrung in DigitalisierungsthemenBerufserfahrung in einer Kommunalverwaltung ist wünschenswertErfahrung in der Begleitung von Projekten und Veränderungsprozessen sowie Offenheit gegenüber dem digitalen Wandel und den damit einhergehenden TransformationsprozessenAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit in der deutschen Sprache in Wort und Schrift sowie Problemlösungskompetenz und Serviceorientierung setzen wir vorausHohe Kooperationsbereitschaft, Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsvermögenFreude und Kompetenz zur Durchführung von Schulungen und der Weitergabe von WissenUnsere Benefits im ÜberblickWeil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – 70 brutto pro Monat in VollzeitWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und SportangeboteGemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum DeutschlandticketKleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate BenefitsWir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 11 TVöD (4.269,64 – 6.326,77 ).Alle Beträge sind monatliche Bruttowerte bei Vollzeitbeschäftigung.Weitere Informationen zur Stufensystematik finden Sie hier: TarifbeschäftigteNoch Fragen?Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Bastian Ehlers unter 0711 216-91238 oder [email protected] gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katharina Enke unter 0711 216-81575 oder [email protected]. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 20.08.2026 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 101/0010/2026 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstr. 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Amt: Haupt- und Personalamt Kennzahl: 101/0010/2026 Beschäftigungsumfang: Vollzeit/Teilzeit Besoldungs-/Entgeltgruppe: E 11 (4.269,64 - 6.326,77 ) Bewerbungsfrist: 20.08.2026 Bewerbungsanschrift: Landeshauptstadt Stuttgart Haupt- und Personalamt Katharinenstr. 20 70182 Stuttgart