(Senior)-Berater Kredit (m/w/d) - Aufsichtsrechtliche Beratung

Das machen wir mit Überzeugung:

Der Baden-Württembergische Genossenschaftsverband (BWGV) ist eine der bedeutendsten und mitgliederstärksten Wirtschaftsorganisationen im Südwesten. Unsere Aufgabenschwerpunkte sind die vier Säulen: Beratung, Bildung, Prüfung und Interessenvertretung für unsere Mitgliedsgenossenschaften in genossenschaftlichen, rechtlichen, steuerrechtlichen und wirtschaftlichen Angelegenheiten.

Am Standort Stuttgart suchen wir ab sofort einen

(Senior)-Berater Kredit (m/w/d) - Aufsichtsrechtliche Beratung

Das sind Ihre vielfältigen Aufgaben:

• Beratungen zur effizienten Umsetzung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen im Kreditgeschäft.
• Konzeption und Weiterentwicklung von Lösungen und Dienstleistungen mit einem Team von Fachspezialisten.
• Vorbereitung von Banken auf Sonderprüfungen nach § 44 Abs. 1 Satz 2 KWG sowie Unterstützung der Banken im Nachgang bei einer zielgerichteten Mängelbereinigung.
• Durchführung fachbezogener Workshops und Webinare sowie Dozententätigkeit.
• Ansprechpartner für Banken und KollegInnen zu (komplexen) aufsichtsrechtlichen Fragestellungen in Kreditthemen.

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium (mindestens Bachelor oder Bankbetriebswirt) mit bankbetrieblichem Schwerpunkt - alternativ abgeschlossene Ausbildung zum Verbandsprüfer.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Marktfolge Kredit, im Consulting oder der Kreditrevision – davon mind. einjährige Tätigkeit in der Leitung von Projekten.
• Fundierte theoretische Kenntnisse im Kreditaufsichtsrecht.
• Idealerweise technische Kompetenzen in agree21 / im BankingWorkSpace und IDA sowie gute MS-Office-Kenntnisse.
• Bereichsübergreifendes, kunden- und lösungsorientiertes Denken.
• Freude an aufsichtsrechtlichen Fragestellungen, der Übernahme von Eigenverantwortung verbunden mit der Bereitschaft zu Reisetätigkeit.

Das bieten wir beim BWGV:

Wir bieten Ihnen eine von Wertschätzung und Gemeinschaft geprägte Genossenschaftskultur im Verband und bei den Mitgliedern. Darüber hinaus können Sie im spannenden genossenschaftlichen Umfeld ein attraktives Vergütungssystem, ein flexibles Jahresarbeitszeitmodell sowie überdurchschnittliche Leistungen der betrieblichen Altersversorgung erwarten.

Wenn das alles für Sie passt, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung. Für weitere Fragen und detaillierte Auskünfte zum Jobprofil steht Ihnen Steffen Beck telefonisch zur Verfügung: 0711 222 13-21 47.