Ingenieur/-in für Gebäudetechnik (w/m/d)

Fachverband Sanitär-Heizung-Klima Baden-Württemberg
Stuttgart

Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen im Zukunftsbereich Gebäudetechnik?

Dann sind Sie im Team des Fachverbandes Sanitär-Heizung-Klima BW genau richtig!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir mehrere Stellen als

Ingenieur/-in für Gebäudetechnik (w/m/d)

in den Fachrichtungen

  • Einsatz erneuerbare Energie, Gebäudetechnik
  • Heizungs- und Klimatechnik
  • Sanitärtechnik /Trinkwasser-/Abwassertechnik
AUFGABEN

  • Information und Beratung unserer SHK-Betriebe zu technischen Fragen
  • Beratungen zu neuen Technologien, Werkstoffen
  • Grundsatzarbeit, Erarbeitung von Stellungnahmen und Kommentierungen zu Gesetzen, Verordnungen und DIN-Normen im Berech des technischen Regelwerks
  • Schnittstelle zwischen dem technischen Regelwerk und der Umsetzung in die Praxis
  • Organisation und Durchführung von Fachvorträgen, Informationsveranstaltungen, Webinaren etc.
  • Zusammenarbeit mit Verbandsgremien z.B. Fachausschüsse und Fachgruppen
  • Erstellung von Beiträgen für Fachzeitschriften, Rundschreiben, Presseinformationen
  • Kommunikation mit staatlichen Stellen, Herstellern, Wissenschaft und Verbänden
QUALIFIKATION

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) des Ingenieurwesens (Fachrichtung Versorgungstechnik, Energie- und Gebäudetechnik) oder eines vergleichbaren Faches
  • Interesse für politische und gesellschaftliche Zusammenhänge insbesondere der Energie- und Klimapolitik
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache
  • selbstständiges und präzises Arbeiten gepaart mit Eigeninitiative und Organisationstalent
  • Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Flexibilität
  • freundliches und sicheres Auftreten im Kontakt mit Politik, Verbandsgremien und Mitgliedsbetrieben
BENEFITS

  • Abwechslung und Vielfalt: spannende, politiknahe und verantwortungsvolle Aufgaben
  • sinnstiftende und gesellschaftlich relevante Themen (Energiepolitik, Klimaschutz, Trinkwasser)
  • krisensicherer Arbeitsplatz
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • offene Kommunikation, kurze Entscheidungswege, flache Hierachien
  • selbstständiges Arbeiten im engagierten Team
  • interne und externe Fort- und Weiterbildung
  • moderner Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage inkl. Jobticket
  • flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Veröffentlicht am 2026-07-10

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