Leiter Infrastruktur (w/m/d)

Unser Mandant ist ein familiengeführtes, international tätiges Industrieunternehmen und zählt zu den weltweit etablierten Anbietern elektrischer Verbindungstechnik. Mit über 2.500 Mitarbeitenden und einem globalen Standortnetz verbindet die Unternehmensgruppe mittelständische Werte mit internationaler Leistungsfähigkeit. Im Zuge des weiteren Wachstums soll die IT-Infrastruktur vereinheitlicht, modernisiert und konsequent auf Skalierbarkeit, Verfügbarkeit und Sicherheit ausgerichtet werden. Für diese Schlüsselaufgabe suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die den stabilen Betrieb sicherstellt und die technologische Transformation aktiv vorantreibt.

LEITER IT INFRASTRUKTUR (w/m/d)

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie gezielte Weiterentwicklung des Teams
• Verantwortung für den stabilen, sicheren und leistungsfähigen Betrieb der internationalen IT-Infrastruktur
• Aufbau und strategische Weiterentwicklung einer hybriden Architektur auf Basis von Microsoft Azure und On-Premise-Systemen
• Planung und Umsetzung von Cloud-, Hybrid- und Migrationsvorhaben sowie Definition verbindlicher Architektur-, Security- und Betriebsstandards
• Weiterentwicklung internationaler IT-Strukturen im Hinblick auf Skalierbarkeit, Verfügbarkeit und zukünftige Geschäftsanforderungen
• Steuerung externer IT-Dienstleister und enge Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen im Rahmen der technologischen Transformation

• Gestaltungsstarke Führungspersönlichkeit mit pragmatischer Hands-on-Mentalität, hoher technischer Auffassungsgabe und überzeugender Kommunikationsfähigkeit. Ihr Handeln ist geprägt von Weitblick, Klarheit und Ergebnisorientierung
• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung im Aufbau und Betrieb internationaler IT-Infrastrukturorganisationen
• Fundierte Expertise in hybriden Umgebungen mit Microsoft Azure und On-Premise-Technologien sowie in Server-, Netzwerk-, Rechenzentrums- und Virtualisierungslösungen
• Erfahrung in Cloud-, Hybrid- und Migrationsprojekten sowie solide Kenntnisse in IT-Security, Compliance und Governance
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Verantwortungsvolle Führungsrolle mit hoher Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum
• Globale Transformationsaufgabe in einem wirtschaftlich starken, familiengeführten Industrieunternehmen
• Kollegiales Umfeld, kurze Entscheidungswege und
• attraktive Rahmenbedingungen in einem auch international wachsenden Familienunternehmen

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