Kaufmännische Teamassistenz (m/w/d)

Sie suchen einen neuen Job?

Unser Kunde ist einer deutschlandweit tätiges Unternehmen im Bereich Facility Management. Wir suchen für diesen Kunden zum schnellstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in 70565 Stuttgart eine Kaufmännische Teamassistenz (m/w/d). Interesse an unserem Stellenangebot? Dann senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbung zu und finden mit unserer Hilfe Ihren neuen Job! Wir freuen uns auf Sie!

Unser Angebot an Sie:

Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag. Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich. Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote. Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Manpower
• Attraktive stündliche Vergütung von 20,00 - 22,00 €/h / je nach Qualifikation
• Individuelle Betreuung während der Einarbeitungszeit
• Sehr gute Anbindung des Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr
• Exklusive Mitarbeiterangebote und Rabatte
• Teamorientiertes Arbeitsumfeld

Das sind Ihre Aufgaben:

• Prüfung und Bearbeitung von Kreditorenrechnungen und Leistungsnachweisen
• Vorbereitung und Erstellung von Debitorenrechnungen
• Nachverfolgung des Zahlungsverkehr
• Soll-/Ist Abgleich der Vertragsleistungen
• Bearbeitung und Pflege von Stammdaten
• Anlegen, Auslösen, Prüfen und Fertigmelden von Aufträgen im IT-System
• Zuarbeit zum Berichtswesen z.B. Erstellung von Auswertungen, Reports
• Erstellung und Bearbeitung von Schriftverkehr und Terminkoordination

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen
• Erfahrung im Umgang der Auftragsabwicklung von Dynamics Navision G37 wünschenswert

Interessiert?

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.