Pflegefachkraft (m/w/d) Adoleszenzstation
Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.
Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Ihre Aufgaben:
Steckbrief der Station:
- Adoleszenzstation (16-21 Jahre)
- Allgemeinpsychiatrische offene Station
- Schwerpunkt Verselbstständigung
- 9 Behandlungsplätze
- Kompetenzpool Modell
- 8 Wochen Behandlungszeit
Das Aufgabengebiet umfasst:
- Transfer von therapeutischen Maßnahmen in den Patientenalltag
- professionelle und wertschätzende psychiatrische Pflege
- Aufbau tragfähiger Beziehungen zu Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Gestaltung eines sicheren und verlässlichen Stationsmilieus
- Unterstützung bei der Entwicklung von Selbstständigkeit und Alltagskompetenzen
- Begleitung bei Krisen und herausfordernden Situationen
- Durchführung und Begleitung von Gruppen- und Einzelangeboten
- Förderung von Eigenverantwortung und Selbstwirksamkeit
- enge Zusammenarbeit mit Schulen, Ausbildungsstellen, weiteren Bezugssystemen und Angehörigenarbeit
- Mitarbeit an individuellen Behandlungs- und Entwicklungszielen
- enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Dokumentation und aktive Teilnahme an Fallbesprechungen sowie Übergaben
Wir erwarten:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- Die Fachweiterbildung Psychiatrie oder Kinder- und Jugendpsychiatrie wäre wünschenswert
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Interesse an psychiatrischen und entwicklungspsychologischen Fragestellungen
- Empathische, authentische und wertschätzende Kommunikation
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Teamarbeit und multiprofessionelle Zusammenarbeit
- Ein guter Umgang mit Nähe und Distanz
- In möglichen Krisensituationen handlungsfähig und reflektiert bleiben
- Lust, neue Ideen einzubringen und unsere noch „junge“ Station aktiv weiter mitzugestalten
Wir bieten:
- Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
- Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
- Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
- Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
- Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
- Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung
- Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
- Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB
Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Frau Cathleen Koch (Telefon: 0711 278-52430) zur Verfügung.
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