Fachbetreuer:in (m/w/d) Gruppenunfallversicherung Open-Market

Wir, Marsh Deutschland, suchen Dich in Hamburg, Düsseldorf oder Stuttgart als:

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Werde Teil unseres Teams und sichere damit die Zukunft unserer Wirtschaft!

Es erwartet Dich ein modernes Arbeitsumfeld mit einer Duz-Kultur von Tag eins an und Menschen, die etwas bewegen möchten, ganz nach den Werten unseres Leitbildes: Mut, Wertschätzung, Qualität, Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft und Freude. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, versuchen wir neue Wege zu gehen, denken kreativ und arbeiten standortübergreifend agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt Dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, um Dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen.

Das erwartet Dich:

Einige unserer Kunden kennst Du sicherlich aus Deinem Alltag. Diese reichen von mittelständischen Unternehmen bis hin zu Global Players.

Wir betreuen diese nationalen und internationalen Industrieunternehmen auf fachlich hohem Niveau. Gleichzeitig haben wir den Überblick über die Geschehnisse am Industrieversicherungsmarkt, um die Risiken unserer Kunden adäquat platzieren zu können. Hierbei achten wir selbstverständlich auf einen qualitativ hochwertigen Versicherungsumfang.

Das macht die Position aus:

• Als direkte:r Ansprechpartner:in gehst Du auf die Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kunden lösungsorientiert ein
• Du kommunizierst im Rahmen Deiner täglichen Aufgaben auch mit Versicherern auf allen Fach- und Führungsebenen
• Gemeinsam mit unseren Kundenbetreuern:innen bist Du im Lead bei Renewals sowie der Bestands- und Risikoanalyse
• Im Rahmen des Renewals übernimmst Du die Vorbereitung von Ausschreibungen, das Einholen und Verhandeln von Vergleichsangeboten, sowie die Zusammenstellung der Ergebnisse
• Platzierung von Versicherungsprogrammen nach erfolgter Ausschreibung (national und internationale Programme für Gruppen-Unfallversicherungen und Business-Travel-Absicherungen)
• Unterstützung unserer Vertriebseinheit bei der Neukundengewinnung.
• Administrative Tätigkeiten, wie z. B. Rechnungserstellungen, Buchungsdifferenzen etc. der Dir zugeordneten Verträge

Das macht Dich aus:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare Ausbildung, als Quereinsteiger:in alternativ ein abgeschlossenes Studium - gerne mit einem betriebswirtschaftlichen Schwerpunkt
• Relevante Berufserfahrung im Versicherungsbereich und gute Erfahrungen in der Gruppen-Unfallversicherung wünschenswert
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute MS Office Kenntnisse
• Du solltest Spaß daran haben, Dich täglich neuen Herausforderungen zu stellen, komplexe Probleme zu lösen und individuelle Lösungen für unsere Kunden zu erarbeiten
• Eine teamorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und eine ausgeprägte soziale Kompetenz

Deine Benefits:

• Ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Arbeitsumfeld, in dem Diversität, Nachhaltigkeit und soziales Engagement großgeschrieben werden
• Arbeitgeberfinanzierte bAV, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung 24/7, vergünstigte Konditionen für diverse Versicherungen
• Jobfahrrad, ein großes Rabattportal u. v. m.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester und ein halber Tag individuelle Auszeit
• Mobiles Arbeiten von zu Hause, aus dem Büro oder von unterwegs mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, individuell und an Deine Bedürfnisse angepasst
• Regelmäßige Get-together (Afterwork, Laufgruppen, Betriebsfeiern usw.) und Team-Events

Konnten wir Dein Interesse wecken?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Online-System .

Bitte beachte, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können.

*Wir richten uns in der gesamten Stellenanzeige an alle Geschlechter. Die Stelle kann sowohl in Teil- als auch in Vollzeit besetzt werden.

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Marsh (NYSE: MRSH) is a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh offers hybrid working arrangements that provide both the flexibility of mobile working and the benefits for collaboration, personal connections and professional development of working in the office. Employees are authorized to work remotely. If needed, some teams also schedule weekly “anchor days” where the entire team meets in person at the site office.