Duales Studium im Studiengang „RSW – Wirtschaftsrecht“ ab Oktober 2027

Deine Aufgaben

• Mitwirkung in rechtlicher, steuerlicher und betriebswirtschaftlicher Hinsicht bei nationalen und internationalen M&A-Projekten sowohl Buy- als auch Sellside (von der Due Diligence bis hin zur Post-Closing Integration)
• Bearbeitung von gesellschafts- und umwandlungsrechtlicher Mandate von der Gestaltungsberatung bis zum Vollzug, auch im internationalen Kontext
• Begleitung von Unternehmens- und sonstige Vermögensnachfolgemandaten in rechtlicher, steuerlicher und betriebswirtschaftlicher Hinsicht
• Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen
• Bearbeitung von Finanzbuchhaltungen und Mitwirken bei steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Sonderprojekten sowie Unterstützung im Bereich der Wirtschaftsprüfung

Dein Profil

• Sehr gutes Abitur oder Fachhochschulreife
• Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge
• Eine freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise
• Ein hohes Maß an Lernbereitschaft und Teamfähigkeit sowie an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft

Deine Benefits

• Strukturierte Onboarding-Maßnahmen: Patenschaften und regelmäßige Feedbackgespräche zur bestmöglichen Unterstützung bei der Vernetzung in der Kanzlei
• Individuelle Karriereförderung: intensive Betreuung und fachliche Ausbildung durch erfahrene Kollegen, Karrierestufen, interne Fortbildungsprogramme und externe Schulungen sowie Unterstützung bei der Erlangung von Zusatzqualifikationen, wie z.B. dem Steuerberater- oder Wirtschaftsprüfer-Examen oder einem Masterabschluss durch umfangreiche Freistellungen und Kostenbeteiligungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: flexible Arbeitszeiten, Eltern-Kind-Arbeitszimmer und Kinderbetreuungskostenzuschüsse sowie individuelle Karrieremodelle auf allen Ebenen
• Weitere Benefits: Übernahme Studiengebühren, Übernahme der Kosten für studienrelevante Literatur, Firmenticket zur kostenfreien ÖPNV-Nutzung, Fahrradleasing, diverse Social Events (Sommerfest, Skiausfahrt, Weihnachtsfeier, Cannstatter Volksfest, etc.), eine eigene Mitarbeiter-Aktionen-Plattform, Geschenke und Prämien zu verschiedenen Anlässen, betriebliche Altersvorsorge, Betreuung durch unseren Betriebsarzt, bezuschusste Firmenfitness mit EGYM Wellpass® sowie weitere zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung