Sozialpädagoge/-in im Allgemeinen Sozialen Dienst (m/w/d)

Sozialpädagoge/-in im Allgemeinen Sozialen Dienst (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.

Die Beratungszentren in Stuttgartbestehen aus einem interdisziplinären Team, in dem Fachkräfte aus den Bereichen Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Verwaltung und Psychologie arbeiten. Dieses Team sichert die psychosoziale Grundversorgung der Bürger/-innen zwischen 0 und 63 Jahren in Stuttgart.

Einen Einblick in die vielfältigen Aufgaben in einem Beratungs­zentrum finden Sie hier:

• Sie beraten Mütter, Väter und Kinder/Jugendliche in Erziehungs-, Sorgerechts- und Umgangs­fragen
• zu Ihrem Aufgabenbereich gehört die Trennungs- und Scheidungsberatung, einschließlich der Mit­wirkung in familien­gerichtlichen Verfahren
• Sie steuern den Prozess der Hilfeplanung von Hilfen zur Erziehung
• Sie schützen Kinder und Jugendliche im Rahmen der besonderen Garanten­stellung des Allge­mei­nen Sozialen Dienstes
• stadtteilbezogene Prävention und Kooperation mit anderen Trägern sowie Durchführung von Willkommens­besuchen gehören eben­falls zu Ihren Aufgaben
• Ihnen obliegt die allgemeine Sozial- und Lebensberatung für Familien, junge Menschen und Allein­stehende

Diese Stelle entspricht den Aufgaben im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD).

• ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erzie­hungs­wissen­schaften oder Kind­heits­pädagogik mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
• fundierte rechtliche und methodische Kenntnisse für die psychosoziale Beratung von Eltern, Kindern und Jugend­lichen und die Beratungs­arbeit mit Familien mit Migrationshintergrund
• Bereitschaft und Interesse zur fachlichen und organisatorischen Weiter­entwicklung des Beratungs­zentrums, insbesondere präventiver, partizipativer und beteiligungs­orientierter Ange­bote und Methoden
• gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und gleitende Arbeitszeit
• die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision
• ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
• Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich
• zusätzliche Regenerationstage
• überdurchschnittliche tarifliche Bezahlung, außerdem keine Bereitschaftsdienste, weder am Abend noch an Wochenenden oder Feiertagen
• attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• vergünstigtes Mittagessen

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.

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