Business Development Manager (m/w/d)

CANCOM
Stuttgart

Bei CANCOM erwartet dich ein innovatives, agiles und nachhaltiges Umfeld: Mehr als 5.300 Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, mit Hilfe moderner IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in verschiedenen Lebensbereichen zu verbessern. Du hast Lust ein Teil davon zu sein und den nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann werde Teil unserer Digital Journey. Wir freuen uns auf Menschen aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele voranbringen wollen.

Deine neuen Aufgaben

  • Weiterentwicklung des Geschäftsfelds Security in Bezug auf Lösungsportfolio und Services
  • Ausbau der Marktpräsenz im Bereich Security zur Realisierung unserer
    Unternehmensstrategie
  • Enge Zusammenarbeit mit weiteren Geschäftsfeldern, zentralen Einheiten und externen
    Partnern
  • Mitwirken bei Konzeption und Umsetzung von internen und externen
    Marketingunterstützenden Maßnahmen (z.B. Whitepaper, UseCase ́s, Videos, Webseiten, Fachartikeln, Referenzen etc.)
  • Analyse aktueller Trends und Entwicklungen auf dem IT-Markt zur Identifikation von
    Wachstumsfeldern im Segment Security
  • Planung, Durchführung und Nachbereitung von Kampagnen, Veranstaltungen/Events und internen Trainings
  • Management, Kontrolle und Reporting von Opportunitys
  • Intensiver Austausch und Pflege der Partnerschaft mit den jeweiligen Strategischen
    Herstellern in diesem Geschäftsfeld
  • Steigerung der internen Visibilität unserer Lösungen & Services

Das bringst du mit

  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. als IT-
    Systemkaufmann) und / oder betriebswirtschaftliches Studium
  • Berufserfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen & Services oder Portfolioentwicklung, speziell Security sind Voraussetzungen
  • Kenntnisse und Erfahrungen mit einschlägigen Herstellern aus dem Security Umfeld von Vorteil
  • Du begeisterst Kunden und Interessenten bereits am Telefon während der Evaluierungs- und Beratungsphase
  • Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Kalkulationen und ein
    methodisch ausgeprägtes strategisches Denken
  • Du überzeugst durch eine organisierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Dinge voranzutreiben
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sprachliches Ausdrucks- und
    Präsentationsvermögen
  • Ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Unsere Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
  • Rabatte dank dem Portal „Corporate Benefits“
  • Bike-Leasing
  • Kostenlose Getränke & Obst
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterevents

Kontakt

Sascha Sturm

Team Leader Recruiting

+49 89 54054-5454

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Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

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