SAP Basis Administrator (w/m/d)
- Weiterentwicklung zukunftsweisender Technologien
- Unternehmen mit zukunftsorientierter Ausrichtung
Sie haben Lust, an der Weiterentwicklung zukunftsweisender Technologien mitzuwirken? In einem Unternehmen, das als innovativer Partner im Bereich Energietechnik die Transformation hin zu erneuerbaren Energien unterstützt, erwarten Sie vielseitige Aufgaben, spannende Projekte und ein wertschätzendes Umfeld.
AUFGABENGEBIET:- SAP-Systemlandschaft betreuen und optimieren: Weiterentwicklung der gesamten SAP-Systemlandschaft
- Sicherstellung des laufenden SAP-Betriebs
- Systempflege und -entwicklung: Systemkopien, Releasewechsel, Updates oder Patches
- Benutzer- und Berechtigungsmanagement: Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen im SAP-System
- Mitwirkung bei S/4HANA-Projekten
- Technische Projektunterstützung
- Prozessmonitoring und Automatisierung
- Support und Schulung ANFORDERUNGSPROFIL:
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatik) oder ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Basis Administration
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Systemarchitektur, Transportmanagement, Berechtigungen, RFC-Verbindungen und Schnittstellen
- Erfahrung mit SAP S/4HANA von Vorteil
- Sicherer Umgang mit der Erstellung technischer Dokumentationen und Schulungsunterlagen
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten - auch bei komplexen technischen Themen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse VERGÜTUNGSPAKET:
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen mit zukunftsorientierter Ausrichtung
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bike-Leasing zur Förderung Ihrer Mobilität
- Betriebssportangebote für mehr Ausgleich im Alltag
- Ein moderner Tarifvertrag mit vielfältigen Wahlmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Vergünstigungen über Corporate Benefits und weitere Mitarbeitervorteile
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