Pflegehelfer/Altenpflegehelfer (m/w/d) Neurochirurgische IMC-Station/ Neurologische Kopfklinik

RKH Gesundheit
Stuttgart

Unser Leistungsspektrum: Die Kopfklinik verf gt ber 34 Planbetten. Davon 14 NC-IMC-, 16 Stroke Unit- und 4 berwachungsbetten. Der Schwerpunkt liegt in der Betreuung intensivmedizinisch berwachungspflichtiger Patienten im Rahmen ihres neurochirurgischen - neurologischen Krankheitsbildes. Ihre Aufgaben: Selbstst ndige qualifizierte Grund-, Behandlungs- und spezielle Pflege von neurochirurgischen IMC Patientinnen und Patienten Unterst tzung der Pflegefachkr fte und des rztlichen Diensts Sach- und fachgerechte Bedienung der medizinischen Ger te Durchf hrung rztlich angeordneter Ma nahmen Sicherstellung einer sachgerechten Dokumentation Interdisziplin re Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen unseres Hauses Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder Altenpflegehelfer (m/w/d) (1-j hrige Ausbildung) Ausgepr gte fachliche und soziale Kompetenz Selbstst ndige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Organisationsverm gen und Flexibilit t Sie haben Freude an der Arbeit auf einer neurochirurgischen IMC-Station und im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie deren Angeh rigen Nachweis der vollst ndigen Masernimpfung oder der Masernimmunit t gem Infektionsschutzgesetz Unser Angebot: Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller pers nlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P6 TV D-Pflege Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des ffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Verg tungen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche T tigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team Strukturierte Einarbeitung Regelm ig interne neurologische Fortbildungen sowie umfangreiche klinik bergreifende Fort- und Weiterbildungen Kooperativer F hrungsstil und ein wertsch tzendes Miteinander Ihre Benefits: Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsm glichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum Familie: Individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterst tzung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung Gesundheit: vielf ltige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kosteng nstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Verpflegung: preiserm igte Speisem glichkeit vor Ort Mobilit t: Jobticket mit Zuschuss, F rderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing Verg nstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen

Veröffentlicht am 2026-06-16

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