Personalwesen

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER00046RP

Du möchtest nicht nur zuschauen, sondern Transformation aktiv mitgestalten?

Dann bist Du bei uns genau richtig. In People Solutions arbeiten wir an der Zukunft der People Services bei Mercedes-Benz. Ob neue Arbeitsweisen, Digitalisierung, Change Management oder der Einsatz von KI, wir begleiten die Transformation von der Idee bis zur Umsetzung und suchen motivierte Studierende, die ihre Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen möchten. Freue Dich auf ein engagiertes Team in Stuttgart und Berlin, spannende Projekte und die Möglichkeit, die Zukunft von People Solutions aktiv mitzugestalten.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

• Unterstützung bei Transformations- und Veränderungsinitiativen innerhalb von People Solutions
• Erstellung von Präsentationen, Kommunikationsunterlagen und Workshopmaterialien für unterschiedliche Zielgruppen
• Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung und Nachbereitung von Workshops, Austauschrunden und Veranstaltungen
• Unterstützung bei der Analyse und Aufbereitung von Projektergebnissen, Kennzahlen und Feedbacks
• Eigenständige Recherche zu Zukunftsthemen wie Digitalisierung, Automatisierung und Künstliche Intelligenz
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Zusammenarbeit innerhalb von People Solutions
• Unterstützung des Projektteams im Tagesgeschäft sowie Übernahme eigener kleiner Arbeitspakete

Die Tätigkeit kann ab September 2026 beginnen und ist auf einen Zeitraum von sechs Monaten ausgelegt.

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsinformatik, Kommunikationswissenschaften, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an Transformation, Digitalisierung und Change Management
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich aufzubereiten
• Engagement, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team
  

Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als \"relevant für diese Bewerbung\" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung () unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

• Coaching
• Hybrides Arbeiten möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Mobilitäts­angebote
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter Events
• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Lebens­langes Lernen
• Park­platz
• Betriebs­arzt
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Kantine, Café

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