Sales Manager HoReCa (m/w/d) - Team Süddeutschland

Duni GmbH
Stuttgart

Für unser Vertriebsteam Süddeutschland suchen wir eine Führungspersönlichkeit als Sales Manager HoReCa (m/w/d) . Dein Verantwortungsgebiet umfasst Bayern, Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, Hessen, Sachsen und Thüringen. Gemeinsam mit deinem Team verantwortest du die Vertriebsperformance der Region, erschließt neue Geschäftspotenziale und entwickelst deine Account Manager kontinuierlich weiter.

DEINE AUFGABEN

  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Account Manager im HoReCa-Bereich

  • Gesamtverantwortung für die Vertriebsperformance des Teams sowie Steuerung der Zielerreichung anhand definierter Umsatz-, Ergebnis- und Aktivitäts-KPIs

  • Umsetzung der Vertriebsstrategie im Verantwortungsgebiet sowie Identifikation und Ausschöpfung regionaler Geschäftspotenziale

  • Vereinbarung, Nachverfolgung und Bewertung von Vertriebszielen inklusive Performance Management sowie Steuerung von Forecast, Pipeline und Opportunities

  • Planung, Steuerung und Priorisierung regionaler Vertriebsaktivitäten zur nachhaltigen Erreichung der Vertriebsziele

  • Durchführung regelmäßiger Mitarbeitergespräche, individuelles Sales Coaching und gemeinsame Kundenbesuche sowie Verantwortung für Onboarding und die kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams

  • Mitwirkung bei Recruiting und Personalauswahl sowie Förderung einer leistungsstarken und motivierenden Teamkultur

  • Unterstützung und Coaching der Account Manager bei der Gewinnung strategisch relevanter Neukunden sowie der Weiterentwicklung wichtiger Kunden, Großhändler und Vertriebspartner

  • Sicherstellung einer hohen CRM-, Prozess- und Datenqualität innerhalb des Teams

  • Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung entsprechender Handlungsempfehlungen

  • Repräsentation des Unternehmens bei Kundenveranstaltungen, Branchenmessen und Netzwerkveranstaltungen

DEIN PROFIL

  • Nachgewiesene Erfahrung in der Führung, Steuerung und Weiterentwicklung von Vertriebsteams

  • Mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld, idealerweise im HoReCa-, Foodservice- oder FMCG-Bereich

  • Starke analytische und vertriebliche Kompetenz zur ziel- und kennzahlenorientierten Steuerung von Performance sowie zur konsequenten Umsetzung und Nachverfolgung von Maßnahmen

  • Hohe Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres, verbindliches Auftreten auf allen Ebenen

  • Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Eigeninitiative sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

  • Empathische Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, für gemeinsame Ziele zu begeistern und in ihrer Entwicklung zu fördern

  • Erfahrung in der Entwicklung langfristiger Kunden- und Partnerbeziehungen sowie ein gutes Verständnis komplexer Vertriebsstrukturen und Entscheidungswege

  • Offenheit für Veränderungen, neue Ideen sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung von Vertriebsprozessen und Arbeitsweisen

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

WAS WIR DIR BIETEN

  • Attraktive Vergütung nach Tarif mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängiger Prämie

  • Dir steht ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung. Sämtliche Unterhaltskosten werden übernommen

  • Moderne Ausstattung: Laptop, iPad, Smartphone (auch zur privaten Nutzung) sowie eine digital vernetzte Systemlandschaft

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer 35-Stunden-Woche

  • Freue dich auf 30 Urlaubstage und 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr

  • Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet dir unter anderem Fahrradleasing und eine preiswerte Hansefit-Mitgliedschaft

  • Sichere dir exklusive Shoppingvorteile bei uns und zahlreichen Kooperationspartnern

  • Wir investieren in deine Zukunft – mit strukturierter Einarbeitung, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und guten Aufstiegschancen in einem internationalen, langfristig orientierten Konzern

  • Ein Arbeitsumfeld im Wandel: Wir entwickeln uns zu einer agilen Organisation, mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Eigenverantwortung und Teamgeist

DEIN WEG ZU UNS

Bewirb dich mit deiner Online-Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Rückfragen steht dir Stephanie Krach unter der E-Mail-Adresse [email protected] gerne als Ansprechpartnerin zur Verfügung.

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