IT Servicetechniker (m/w/d) Field Service

Stuttgart

Für unseren renommierten Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Servicetechniker (m/w/d) Field Service für den Großraum Stuttgart.

Die Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen und bietet bei erfolgreicher Zusammenarbeit eine langfristige Perspektive mit Übernahmeoption.

Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im IT-Serviceumfeld mit Einsätzen in unterschiedlichen Kundenumgebungen, spannenden Rollout-Projekten sowie Aufgaben rund um moderne Workplace- und Client-Infrastrukturen.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Betreuung und Unterstützung von Anwendern bei IT-relevanten Fragestellungen vor Ort
  • Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von IT-Arbeitsplätzen und Peripheriegeräten
  • Durchführung von Hardwareaustausch, Umzügen und technischen Anpassungen im Client-Umfeld
  • Analyse und Behebung von Hard- und Softwarestörungen
  • Unterstützung bei IT-Rollouts sowie projektbezogenen Einsätzen
  • Dokumentation von Servicevorgängen und durchgeführten Maßnahmen
  • Eigenständige Einsätze bei unterschiedlichen Kundenstandorten im Großraum Stuttgart und Umgebung

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld, z. B. als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Support von Client-Hardware und Anwenderarbeitsplätzen
  • Gute Kenntnisse in Windows 11, Microsoft 365 und Microsoft Teams
  • Sicherer Umgang mit Notebooks, Desktop-PCs, Druckern und weiteren Arbeitsplatzsystemen
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
  • Teamfähigkeit sowie ein professionelles Auftreten
  • Gute Deutschkenntnisse und kommunikative Englischkenntnisse
  • Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb Baden-Württembergs

Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken
  • Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben
  • Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung
  • Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche

Haben Sie noch Fragen?

Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Luca Lanzilotto.
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 8975075463-14 oder [email protected]

Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!

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