Praxisleiter - Therapie / Mitarbeiterführung / Onboarding (m/w/d)

Was bieten wir dir?

• Monatliche Auszahlung deiner Provisionen direkt mit dem Gehalt sowie ein zusätzlicher Jahresbonus gekoppelt an Umsatz und Gewinn
• 30 Urlaubstage für deine Erholung sowie ein geschenkter freier Tag an deinem Geburtstag
• Flexible Arbeitszeiten mit einer verbindlichen Einsatzbereitschaft pro Woche bis 20:00 Uhr
• Förderung deiner externen Weiterbildungen und Kongressbesuche für deine fachliche und persönliche Entwicklung
• Eine Führungsrolle mit Mitspracherecht bei Team-Entscheidungen und echtem Gestaltungsspielraum in einer digital aufgestellten Praxis
• Unterstützung deiner Vorsorge durch eine betriebliche Altersvorsorge (bAV)
• Dein eigener ergonomischer Arbeitsplatz inklusive persönlichem iPad für deinen digitalen Arbeitsalltag

Was erwartet dich?

• Du übernimmst die Gesamtpraxisleitung mit Schwerpunkt Therapie, Therapie-Organisation und Mitarbeiterführung und sorgst dafür, dass unser Praxisalltag stabil, effizient und patientenorientiert läuft
• Du steuerst Termin- und Kapazitätsmanagement (Auslastung, Engpässe, Wartelistenlogik) und arbeitest eng mit dem Front Office zusammen – ohne selbst dauerhaft am Empfang zu stehen
• Du verantwortest ein starkes Onboarding für neue Teammitglieder (festangestellt und frei) und stellst sicher, dass Standards, Abläufe und Kommunikation schnell sitzen
• Du führst das Team mit Dienstplänen, Urlaubsplanung, Feedback- und Konfliktgesprächen sowie einer strukturierten Fortbildungsplanung
• Du bist erste Ansprechperson für organisatorische Fragen rund um den Heilmittelkatalog (z.B. Rückfragen aus dem Front Office) und unterstützt dabei, dass Abläufe sauber und patientenfreundlich bleiben
• Du behältst die Abrechnung im Blick (operativ v.a. durch unser Front Office) und stellst Transparenz und Qualität in den Prozessen sicher
• Du bringst Ideen zur Prozessverbesserung ein und setzt Prozessänderungen pragmatisch um
• Du arbeitest mit unseren digitalen Tools wie Doctolib, THEVEA und Simplimed
• Du berichtest 14-tägig an die Geschäftsführung und sorgst für Klarheit bei Prioritäten, Engpässen und Verbesserungen

Was solltest du mitbringen?

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in
• Du bringst 3–4 Jahre Berufserfahrung mit und die Ambition, in eine Führungsrolle hineinzuwachsen (Leitungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss)
• Du kommunizierst klar, wertschätzend und lösungsorientiert – intern im Team und im Umgang mit Patient:innen
• Du arbeitest strukturiert, kannst priorisieren und behältst auch bei hoher Taktung den Überblick
• Du hast eine hohe digitale Affinität und nutzt Tools selbstverständlich
• Du verfügst über Sprachlevel: Deutsch B2, Englisch B2; weitere Sprachen sind willkommen

Unser Jobangebot Praxisleiter - Therapie / Mitarbeiterführung / Onboarding (m/w/d)klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .