Studien-/Abschlussarbeit - Automatische Kanal-/Kopf-Kalibrierung für Liquid Handler

Ausschreibung für die Fachrichtung wie z. B.: Elektrotechnik, Informatik, Kybernetik, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Physik, Regelungstechnik, technische Informatik, Technologiemanagement, Biologie, tech. Bio, Verfahrenstechnik, Chemie oder vergleichbare.

Liquid Handler verwenden sogenannte Liquid Classes (Parameter wie Aspirations-/Dispense-Geschwindigkeit, Airgap, Prewet, Blowout, Tip Touch), um Flüssigkeiten reproduzierbar zu pipettieren. In der Praxis zeigen sich jedoch Kanal-zu-Kanal Unterschiede (z.B. 8- oder 96-Kanal Köpfe), Toleranzen, Alterung und liquidabhängige Effekte (Viskosität/Benetzung).
Ziel dieser Arbeit ist es, ein Mess- und Auswerteverfahren zu entwickeln, mit dem Liquid Classes effizient eingestellt und Kanäle normalisiert werden können – idealerweise so, dass ein gut eingestellter Referenzkanal als Ziel dient und andere Kanäle automatisiert darauf abgeglichen werden.

Hier sorgen Sie für Veränderung

• Kalibrier-Playbook: Vorgehen zur Liquid-Class Einstellung und Kanalnormalisierung
• Datensatz + Auswertepipeline (z.B. Python) inklusive statistischer Kennzahlen und Visualisierung
• Empfohlene Standardtests (Quick Checks) zur regelmäßigen Qualitätskontrolle
• Optional: Prototyp einer Routine/Software, die je Kanal Parameter-Vorschläge generiert

Hiermit bringen Sie sich ein

• Interesse an Laborautomation, Systemverständnis und experimenteller Methodik
• Grundkenntnisse in Statistik und Datenanalyse; Programmierung (Python) von Vorteil
• Sorgfältige Dokumentation und strukturierte Arbeitsweise (DoE/Versuchsplanung)

Was wir für Sie bereithalten

• Möglichkeit, die Ergebnisse der Abschlussarbeit wissenschaftlich zu publizieren
• Wissenschafltiche Betrachtung praxisrelevanter Themen
• Einblicke in interdisziplinäre Projektarbeit

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar – für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern. Das Gleiche gilt, wenn sie aufgrund einer Behinderung nicht alle Profilanforderungen erfüllen.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.

Bereit für Veränderung? Dann bewerben Sie sich jetzt, und machen Sie einen Unterschied! Nach Eingang Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie eine automatische Empfangsbestätigung. Dann melden wir uns schnellstmöglich und sagen Ihnen, wie es weitergeht.

Frau Lisa Schäfer

Recruiting

+49 711 970-3681

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Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung IPA

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