Senior Project Manager - International Implementation Smaragd (w/m/d)

Senior Project Manager - International Implementation Smaragd (w/m/d)

Datum: 11.05.2026

Standort: Stuttgart, DE, 70173 Frankfurt, DE, 60325 Konstanz, DE, 78467 München, DE, 80807

Arbeitsort: Hybrid

GFT Technologies ist ein verantwortungsvolles, KI-zentriertes globales Unternehmen im Bereich der digitalen Transformation. Wir konzipieren fortschrittliche Lösungen für die Daten- und KI-Transformation, modernisieren Technologie-Infrastrukturen und entwickeln Kernsysteme der nächsten Generation für führende Banken, Versicherungen, Industrie- und Robotik-Unternehmen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden verschieben wir Grenzen, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

Mit fundierter Branchenexpertise, modernsten Technologien und einem starken Partnernetzwerk bietet GFT verantwortungsvolle, KI-zentrierte Lösungen, die technologische Exzellenz mit hoher Liefer- und Kosteneffizienz vereinen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für nachhaltigen Geschäftserfolg.

Mit über 12.000 Technologie-Expertinnen und -Experten sind wir in mehr als 20 Ländern weltweit tätig und bieten Karrieremöglichkeiten im Bereich führender Software-Innovationen. Die GFT Technologies SE (GFT-XE) ist im SDAX der Deutschen Börse notiert.

Let’s Go Beyond!

Wir setzen alles daran, uns gemeinsam mit dir weiterzuentwickeln, um noch besser zu werden! Unser motiviertes Team freut sich auf dich und deine Erfahrung als Senior Project Manager - International Implementation Smaragd!

Deine Aufgaben

• Gesamtprojektleitung für internationale Smaragd‑Implementierungen

• Steuerung von Scope, Zeitplan, Budget, Ressourcen und Qualität

• Zentrale Kundenansprechperson auf Management‑Ebene

• Planung und Moderation von Workshops und Steering Committees

• Umfassendes Risiko-, Issue- und Changemanagement

• Koordination aller beteiligten Teams (fachlich und technisch)

• Sicherstellung der Einhaltung globaler Delivery‑Methoden und Standards

• Planung und Steuerung von Test, UAT, Cutover, Go‑Live und Hypercare

• Eskalationsmanagement und Erwartungssteuerung

Das bringst du mit

• Mehrjährige (5–10 Jahre) Erfahrung in der Umsetzung von IT-Implementierungsprojekten, idealerweise im internationalen Umfeld oder bei globalen Rollouts

• Erfahrung in Compliance Projekten im Banken- oder Versicherungsumfeld

• Sehr gute Steuerungs- und Kommunikationsfähigkeiten

• Fundiertes Verständnis von Implementierungsprozessen

• Projektmanagement-Zertifizierungen (z. B. PMI, PRINCE2 oder Scrum) sind von Vorteil

• Souveränes und sicheres Auftreten in komplexen Organisationsstrukturen, insbesondere in Matrixorganisationen

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir dir

• Flexible Arbeitszeiten: Um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren, kannst du deinen Arbeitstag nach deinen individuellen Bedürfnissen gestalten. Profitiere darüber hinaus von individuellen Modellen, Workation und Sabbaticals.

• Homeoffice:Egal, ob aus dem Büro oder von einem anderen Ort – mobiles Arbeiten gehört für uns zum Alltag.

• Mindset:Open Door, Teamspirit und flache Hierarchien sind im #teamGFT keine Buzzwords, sondern gelebte Praxis.

• 12.000 Talente weltweit:Profitiere von dem globalen Austausch mit Experten aus über 20 Ländern auf deinem Gebiet.

• Weiterbildung & Zertifizierungen:Nimm an Fortbildungen, Konferenzen und Zertifizierungen teil. Wir gehen auf deine individuellen Bedürfnisse ein.

• Standortbezogene Extras:Profitiere von weiteren Zusatzleistungen, wie Job Rad, Betrieblicher Altersvorsorge und vielem mehr.

• Neueste Technologien:Durch die Arbeit mit international führenden Konzernen und den Einsatz interdisziplinärer Teams arbeiten wir am Puls der Zeit und setzen uns ständig mit den neuesten Methoden und Technologien auseinander.

Entscheide dich für GFT, weil …

• du an eine digitale Welt glaubst, in der die intelligente Nutzung von IT zum Erfolg führt.
• du mit uns diese Welt nachhaltig gestalten willst.
• unsere jahrzehntelange Erfahrung und unser globales Netzwerk dir einen idealen Rahmen zur persönlichen Weiterentwicklung bieten.
• wir eine Kultur der Vielfalt leben, bei der sich unsere Mitarbeitenden, wertgeschätzt & respektiert fühlen.

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