Trainer (m/w/d) für Produkt- und Terminalschulungen

Trainer (m/w/d) für Produkt- und Terminalschulungen 23.03.2026 Staatliche Toto-Lotto GmbH Stuttgart

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Trainer (m/w/d) für Produkt- und Terminalschulungen

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Stuttgart

Informationen zur Anzeige:

Trainer (m/w/d) für Produkt- und Terminalschulungen

Stuttgart

Aktualität: 23.03.2026

Anzeigeninhalt:

23.03.2026, Staatliche Toto-Lotto GmbH

Stuttgart

Trainer (m/w/d) für Produkt- und Terminalschulungen

Über uns:

Als Landesunternehmen sind wir im wahrsten Sinne des Wortes einmalig. Neben den Lotterie-Klassikern wie LOTTO 6aus49 oder Eurojackpot erweitern wir auch stetig unser Online-Gaming Angebot und bieten beispielsweise unter der Marke «erwin» auch virtuelle Automatenspiele an. Über zwei Millionen Spielerinnen und Spieler vertrauen uns Woche für Woche. Das ist unser größtes Kapital - und wir tun alles dafür, dieses Vertrauen zu erhalten. ​

Aufgaben:

• Schulungsdurchführung :
• Konzeption und Durchführung von praxisorientierten Produkt- und Terminalschulungen in Präsenz für Annahmestellen in den Regionaldirektionen auf Basis des Blended-Learning-Modells.
• Blended-Learning : Verantwortung für die wirksame Umsetzung des Blended-Learning-Schulungskonzepts für Lotto BW-Annahmestellen.
• Lernbegleitung : Motivierende Unterstützung und Beratung der Lernenden in deren gesamten Lernprozess unter Anwendung verschiedener Methoden und Medien.
• Lern-Management-System : Nutzung und Pflege der digitalen Lernplattform von Lotto BW zur ansprechenden Darstellung und Verwaltung der Schulungsangebote.
• E-Learning : Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der unternehmensspezifischen E-Learning-Inhalte sowie Aktivierung der Teilnehmenden zur Nutzung der Angebote.
• Schulungsunterlagen : Erstellung und kontinuierliche Anpassung von Lernmaterialien und Schulungsunterlagen.
• Zusammenarbeit mit den Regionaldirektionen : Kooperation, Unterstützung und Beratung bei der Schulungsorganisation und gemeinsamer Austausch von Best Practices in der Schulungsdurchführung.
• Live-Online-Trainings/Webinare : Perspektivische Integration und Durchführung von Live-Online-Trainings/Webinaren in das Blended-Learning-Konzept.

Qualifikationen:

• Studium : Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) z.B. im Bereich Erwachsenenbildung, Pädagogik oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung.
• Zusatzqualifikation : Trainerausbildung oder gleichwertige Qualifikation mit Schwerpunkt im Bereich Blended-Learning, Lernbegleitung o.Ä.
• Berufserfahrung : Einschlägige Erfahrung in der Durchführung von Blended-Learning-Formaten, Präsenz- und Online-Schulungen sowie in der Lernbegleitung. Erfahrungen mit E-Learning-Formaten und Lern-Management-Systemen sind von Vorteil.
• Pädagogische und didaktische Fähigkeiten : Kenntnisse in der Konzeption und Durchführung von Schulungen sowie in der didaktischen Aufbereitung von Inhalten für Präsenz- und Online-Formate.
• Technologische Affinität : Sicherer Umgang mit gängigen Tools für Online-Trainings und Lern-Management-Systemen.
• Kommunikationsfähigkeit und Empathie : Ausgeprägter Teamgeist und Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Schulungsinhalte klar und verständlich aufzubereiten und adressatenspezifisch zu vermitteln.
• Flexibilität und Innovationsbereitschaft : Bereitschaft, neue Schulungsformate mitzugestalten und bestehende Konzepte weiterzuentwickeln. Erfahrungen im Change Management sind von Vorteil.
• Reisebereitschaft : Bereitschaft zu wöchentlichen Dienstreisen innerhalb Baden-Württembergs sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B (PKW).

Wir bieten:

• Leistungsgerechten Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen,
• 30 Tagen-Urlaub, flexible Arbeitszeiten, moderner Arbeitsumgebung in attraktiver Lage,
• Möglichkeit auf mobile Arbeit,
• Weiterbildungs- und Gesundheitsprogrammen, Betriebsrestaurant mit Terrasse,
• Tiefgaragen-Parkplätze und Job-Ticket,
• Eine intensive Einarbeitung und die Möglichkeit sich einzubringen.

Berufsfeld

Bundesland

Standorte

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