Technical Lead (m/f/d) Cloud

• Spannendes Unternehmen aus der Region
• Verantwortungsvolle Aufgabe in einem stark aufgestellten Unternehmen

Sie sind ein erfahrener Cloud-Experte mit tiefem Know-how in Microsoft Azure und Leidenschaft für innovative Cloud-Strategien? Dann gestalten Sie bei meinem Kunden die Zukunft der Cloud-Landschaft aktiv mit: Sie führen ein engagiertes Team, treiben Migrationen voran und setzen modernste Sicherheits- und Automatisierungslösungen um - in einem internationalen Umfeld mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

• Entwicklung und Umsetzung einer Cloud-Strategie abgestimmt auf Geschäftsziele
• Leitung der Cloud-Migration und Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Identifikation von Cloud-Lösungen
• Aufbau, Führung und Betreuung eines Teams aus Cloud-Architekt:innen, Plattform-, Sicherheitsingenieur:innen und Entwickler:innen
• Implementierung robuster Sicherheitsmaßnahmen für Cloud-Infrastruktur und Daten
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure-Diensten, Architektur und Best Practices
• Erfahrung mit DevOps, CI/CD-Pipelines und Automatisierung in der Cloud
• Know-how in Cloud-Sicherheit, Compliance und Governance
• Starke Führungs- und Teammanagementfähigkeiten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Projektmanagementkompetenzen
• Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld mit wechselnden Prioritäten zu arbeiten
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Cloud Computing, bevorzugt mit Microsoft Azure
• Erfahrung in mittelständischen, international tätigen Unternehmen (Produktion/Handel) von Vorteil
• Gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse wünschenswert
VERGÜTUNGSPAKET:

• Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten für eine optimale Work-Life-Balance
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit neuester Technik
• Weiterbildung & Zertifizierungen: Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Entwicklung
• Attraktives Gehaltspaket inklusive Bonus- und Prämienmodelle
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
• Spannende Projekte in einem innovativen, internationalen Umfeld
• Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege für agile Zusammenarbeit
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie Sportangebote und Gesundheitschecks
• Offene Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Kreativität