Referent*in für das Risiko- und Compliancemanagement

Das Diakonische Werk der evang. Kirche in Württemberg e.V., ein Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege, sucht für die Abteilung Fonds- und Risikomanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Betriebswirt in oder Wirtschaftsjurist in
für das Risiko- und Compliancemanagement

mit einer dienstlichen Inanspruchnahme von 100 %.

Die Kernaufgaben der Abteilung Fonds- und Risikomanagement liegen in der Risikofrüherkennung und Prävention, der Bilanzanalyse und Sanierungsberatung.

Die Ziele der Stelle sind die Sicherstellung des verbandlichen Risikomanagements durch Beratung der Mitglieder sowie die Weiterentwicklung der dafür eingesetzten Instrumente und Arbeitsgremien. Als Compliance Beauftragte*r sind Sie des Weiteren verantwortlich für die Umsetzung des Compliance Management Systems, Steuerung der Compliance Risiken sowie Interne Meldestelle nach HinSchG für unsere Vertragspartner.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen

• Organisation des Bereichs Frühwarnung im Rahmen des verbandlichen Risikomanagements
• Durchführung der Risiko-Analyse zur Bewertung der wirtschaftlichen Situation sowie Identifizierung der Risikolage von Mitgliedern
• Risiko-Analyse von Bilanzen und Berichten
• Beratung und Schulung von Mitgliedern und deren Mitarbeitende zum Risikomanagement
• Erarbeiten von Risikominimierungsmaßnahmen und Ableitung strategischer sowie operativer Handlungsoptionen inkl. Verfassen von betriebswirtschaftlichen Stellungnahmen
• Organisation und verantwortliche Umsetzung des Compliance Management Systems als Compliance Beauftragte*r für die Landesgeschäftsstelle
• Organisation und Weiterentwicklung des Leistungsangebots Interne Meldestelle im Rahmen des Hinweisgeberschutzgesetzes für unsere Vertragspartner
• Ansprechpartner*in für den Corporate Governance Kodex der Diakonie in Württemberg
• Beratung der Mitglieder im Ausschuss des Notfonds

Das sollten Sie mitbringen

• Abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches oder wirtschaftsjuristisches Studium
• Erfahrung im operativen Finanzmanagement, Controlling, Wirtschaftsprüfung, Unternehmensberatung oder im Bankensektor
• Grundlagenwissen im Gesellschafts-, Sozial und Handelsrecht
• Analytisches und strategisches Denkvermögen, gute Beratungskompetenz und lösungsorientierte Handlungsorientierung
• Selbständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten gehören ebenso, wie ein souveränes und rhetorisch überzeugendes Auftreten in Beratungssituationen, zu den Kernqualifikationen für diese Stelle

Das bieten wir Ihnen

• Ein hochinteressantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit einer großzügigen Gleitzeitregelung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Zuschuss zum D-Ticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit zur Ansparung eines Zeitwertkontos und Fahrrad-Leasing
• Anstellung und Vergütung nach EG 12 KAO/TVöD-VkA