Koordinator Flächensicherung (m/w/d)

hseq
Stuttgart

Warum wir?

Du möchtest die Flächensicherung bei anspruchsvollen Infrastrukturprojekten koordinieren, behältst auch bei komplexen Abstimmungsprozessen den Überblick und bist gerne die zentrale Schnittstelle? Dann bist du bei uns richtig.

Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit, um unser Team vor Ort zu verstärken.

 Das bekommst du
  • Einstiegsgehalt: 25.000 – 35.000 € / Jahr (je nach Qualifikation)
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten möglich
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Unfall- & Krankenzusatzversicherung
  • Weiterbildungen & Übernahme von Zusatzqualifikationen
  • Spannende Infrastrukturprojekte mit echtem Beitrag zur Energiewende

Ihre Aufgaben

Dein Job - klar und praxisnah
  • Du verantwortest die fachliche Steuerung und Koordination der Dienstleister einschließlich Eskalationsmanagement bei Schwierigkeiten
  • Du übernimmst die projektbezogene Kommunikation, Berichterstattung und Erstellung von Statusberichten zur Flächensicherung und Baufreiheit
  • Du pflegst relevante Daten in LaRA und Excel und koordinierst den Import benötigter Geodaten
  • Du bearbeitest Entschädigungs- und Flurschadensfälle und prüfst Schadensersatzansprüche
  • Du begleitest Trassenbegehungen, Zustandsfeststellungen und Maßnahmen zur temporären Flächensicherung
  • Du bereitest Zwangsmaßnahmen und Zwangsverfahren vor und koordinierst die erforderlichen Unterlagen
  • Du überprüfst erbrachte Leistungen und koordinierst deren regelmäßige Abrechnung

Ihr Profil

Das solltest du mitbringenÂ
  • Erfahrung in der Flächensicherung und grundstücksrechtlichen Themen
  • Erfahrung im Projektmanagement und bei der Steuerung von Dienstleistern
  • Gute Selbstorganisation
  • Eigenständiges Arbeiten
  • Affinität im Umgang mit Dokumentations- und LOP-Systemen
  • Kenntnisse in LaRA
  • Reisebereitschaft für den Einsatzort
Â
So einfach geht’s
 Kein Anschreiben nötig.Â
 Lebenslauf reicht.

Ansprechpartner

Theresa HeitzerÂ
Sophie Reinhardt
Inhouse Recruiting
[email protected]
Veröffentlicht am 2026-11-12

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