Teamleitung (w/m/d) Unfallschaden- und Versicherungsmanagement

Teamleitung (w/m/d) Unfallschaden- und Versicherungsmanagement. Tätigkeitsbereich Recht Erfahrungsniveau Berufserfahrene Entgeltgruppe E14 Vertrag Unbefristet Standort(e) 70329 Stuttgart Unternehmen Niederlassung Südwest Gemeinsam. Sicher. Mobil. Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastrukturen für rund 13.200 Autobahnkilometer verantwortlich. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Unfallschaden- und Versicherungsmanagement Klärung von Grundsatzangelegenheiten im Gebiet des Schadenrechts sowie Erarbeitung und Koordination der Ziele und Prozesse innerhalb des Teams Weiterentwicklung und Optimierung von Abläufen und Standards im Unfallschaden- und Versicherungsmanagement sowie Sicherstellung einer hohen fachlichen Qualität Entwicklung fachlicher Rahmenvorgaben sowie Vertretung des Bereichs in verschiedenen Gremien und Durchführung bereichsübergreifender Abstimmungen Transparente Informationsweitergabe, regelmäßiges Reporting an die Abteilungsleitung sowie Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen. Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes Universitätsstudium der Rechtswissenschaften oder abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung Wirtschaftsrecht, Versicherungsrecht, Versicherungsmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengänge Hohe Entscheidungskompetenz und Durchsetzungsvermögen Reflektiertes Konfliktverhalten Eigenverantwortliches und selbständiges Handeln Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Hohe Planungs- und Organisationsfähigkeit Gutes Ausdrucksvermögen, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Informationsfähigkeit Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit MS Word, PowerPoint und Excel Das wäre wünschenswert: Mehrjährige Erfahrung als disziplinarische Führungskraft Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Ausgeprägte Führungskompetenz sowie soziale und kommunikative Kompetenz Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Freude an der Arbeit im Team Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Entgeltgruppe: E14 Die Vergütung erfolgt gemäß der o. g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV‑Autobahn. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. ➔ Entgelttabelle Jetzt bewerben Ansprechpartner Sarah Ribeiro Fachreferentin für Personalgewinnung und -betreuung E-Mail-Adresse sarah.ribeiro[@]autobahn[. ]de Telefon 0711 34250 625 Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung: Südwest Augsburger Str. 748 70329 Stuttgart Unsere Benefits Sicherheit & Fairness Als Unternehmen des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und Chancengleichheit in einem wertschätzenden Team. Familie & Freizeit Verbinden Sie Arbeit, Familie und Freizeit – dank flexibler Arbeitszeiten und Unterstützung in unterschiedlichen Lebenslagen. Persönliche Mobilität Ob Jobticket, hybrides Arbeiten oder persönliche Weiterbildung – mit uns kommen Sie voran. Finanzielle Vorteile Mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge denken wir auch Ihre Zukunft mit. Gesundheit Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze oder Lebenslagencoaching stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Gemeinsam Großes bewegen Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link. Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Unfallschaden- und Versicherungsmanagement Klärung von Grundsatzangelegenheiten im Gebiet des Schadenrechts sowie Erarbeitung und Koordination der Ziele und Prozesse innerhalb des Teams Weiterentwicklung und Optimierung von Abläufen und Standards im Unfallschaden- und Versicherungsmanagement sowie Sicherstellung einer hohen fachlichen Qualität Entwicklung fachlicher Rahmenvorgaben sowie Vertretung des Bereichs in verschiedenen Gremien und Durchführung bereichsübergreifender Abstimmungen Transparente Informationsweitergabe, regelmäßiges Reporting an die Abteilungsleitung sowie Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen. Abgeschlossenes Universitätsstudium der Rechtswissenschaften oder abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung Wirtschaftsrecht, Versicherungsrecht, Versicherungsmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengänge Hohe Entscheidungskompetenz und Durchsetzungsvermögen Reflektiertes Konfliktverhalten Eigenverantwortliches und selbständiges Handeln Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Hohe Planungs- und Organisationsfähigkeit Gutes Ausdrucksvermögen, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Informationsfähigkeit Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit MS Word, PowerPoint und Excel Das wäre wünschenswert: Mehrjährige Erfahrung als disziplinarische Führungskraft Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Ausgeprägte Führungskompetenz sowie soziale und kommunikative Kompetenz Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Freude an der Arbeit im Team