Area Manager (M/W/D)
- Performance-Steuerung: Du hast die Kennzahlen (KPIs) deiner Region fest im Griff und leitest daraus proaktiv Maßnahmen zur Umsatzsteigerung und Prozessoptimierung ab.
- Team-Leadership: Du führst deine Store Manager modern und partnerschaftlich. Dein Ziel ist es, Talente zu entwickeln und eine motivierende Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
- Store-Excellence: Du stellst sicher, dass die Verkaufsflächen optisch überzeugen und die operativen Standards (Warenfluss, Inventur, Personalplanung) reibungslos funktionieren.
- Schnittstellenmanagement: Du bist das Bindeglied zwischen der Zentrale und deinen Filialteams und setzt nationale Strategien lokal erfolgreich um.
- Erfahrung: Du hast bereits mehrere Jahre erfolgreich im Multi-Unit-Management gearbeitet (z. B. als Bezirks- oder Gebietsleitung) – idealerweise im großflächigen Textileinzelhandel oder einem verwandten Filialumfeld.
- Analytik & Instinkt: Du liebst Zahlen, verlierst aber nie den Blick für die Menschen und die Ware auf der Fläche.
- Hands-on-Mentalität: Du verstehst dich als Coach und Vorbild. Du bist gerne vor Ort in den Stores, um Dinge direkt zu bewegen.
- Flexibilität: Eine hohe Reisebereitschaft innerhalb deiner Region ist für dich selbstverständlich.
Deine Bewerbung
Getreu unserem Leitbild „we connect & possibilities“ bringen wir dich mit den passenden Karrierechancen zusammen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung: Sende diese bitte an Jochen Kleeschulte [email protected] Diskretion ist für uns selbstverständlich
Als dein Partner im Recruiting-Prozess behandeln wir deine Bewerbung mit höchster Vertraulichkeit. Details zum Unternehmen und dem speziellen Konzept erläutern wir dir gerne im persönlichen Erstgespräch.
Wir prüfen deine Unterlagen umgehend und setzen uns zeitnah mit dir in Verbindung. Einen Auszug aus unseren Vakanzen findest du hier
Wir freuen uns auf deine Initiativbewerbung *** ***
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