Mobiler Sicherheitsdienst (m/w/d) in Stuttgart-Mitte | Bildungsgutschein
Quereinsteiger aufgepasst: Die fehlende Sachkundeprüfung §34a können Sie über einen Bildungsgutschein (100% Kostenübernahme durch Arbeitsagentur/Jobcenter) bei unserem zertifizierten Bildungspartner absolvieren – mit dem klaren Ziel einer direkten Festanstellung nach erfolgreichem Abschluss!
Spannende Herausforderung in Stuttgart-Mitte gesucht? Werden Sie Mobiler Sicherheitsdienst (m/w/d)!
Sorgen Sie in Stuttgart-Mitte für Sicherheit und Ordnung in einem abwechslungsreichen Umfeld.
Stellenangebot: Mobiler Sicherheitsdienst (m/w/d) in Stuttgart-Mitte | Bildungsgutschein in Stuttgart-Mitte
Sicherheit, wo sie gebraucht wird. Im mobilen Sicherheitsdienst sind Sie das schnelle Eingreiftrupp für unsere Kunden. Wir suchen entspannte Fahrer, die im Ernstfall genau wissen, was zu tun ist. Quereinsteiger werden bei uns intensiv auf alle Szenarien vorbereitet.
Ihre Aufgaben:
- Dokumentation über elektronische Wächterkontrollsysteme
- Kontaktperson für Kunden vor Ort
- Mobile Objektkontrolle mittels Dienstfahrzeug
- Bestreifung von Wohn- und Gewerbegebieten
- Schnelle Intervention bei Alarmen
- Öffnungs- und Schließdienste
Anforderungen:
- Gültige Fahrerlaubnis Klasse B
- Deutschkenntnisse
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Einwandfreies Führungszeugnis
- Flexibilität im Schichtdienst
- Sachkunde nach §34a
Ihre Vorteile:
- Unterstützung bei Weiterbildungen
- Arbeiten mit neuester Technik
- Modernstes Dienstfahrzeug
- Überdurchschnittliche Vergütung
- Hohe Autonomie bei der Arbeit
- Krisenfestes Beschäftigungsverhältnis
Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei uns in Stuttgart-Mitte.
Dieses Stellenangebot wird vermittelt durch die ZSBV – Zentralstelle für Sichere Bildungs-Vermittlung. Die ZSBV ist ein Bildungs- und Karrierevermittler für die Sicherheitsbranche. Wir vermitteln kostenlose Qualifizierungen über Bildungsgutschein (§81 SGB III) inkl. §34a Sachkundeprüfung und garantieren einen Arbeitsplatz bei unseren Partnerunternehmen nach bestandener Prüfung.
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